公司中层以上干件部行为规范.docVIP

《XXXX有限公司中层以上干部行为规范为提高公司干部的整体形象素质，营造和谐的工作环境，提高公司的综合管理水平，做一个受人尊重的企业，特制定本行为规范。一、廉洁从政行为规范1、不在关联公司或业务单位投资入股，以及以亲属名义投资或入股；2、不收受关联业务单位赠送的礼品、礼金、有价证券以及任何以奖金、资助款等名义的馈赠；3、不接受可能影响公正执行工作的礼物馈赠和宴请；4、不到下属部门或关联业务单位报销应由个人支付的各类费用；5、不用公款为个人、上级领导牟取利益（如购买保险、赠送钱物等）；6、不把配偶、子女安排在关联业务范围内从事经营活动或担任关联业务单位管理职务；7、不以任何方式侵占或损害无锡透平叶片有限公司的无形资产知识产权。?二、基本行为规范1、对公司忠诚，严格保守公司商业秘密，自觉维护公司利益，不做损害公司利益和形象的事，与损害公司利益的事和人作斗争。2、严格遵守公司劳动纪律，不得旷工，不得迟到、早退，严格执行考勤请假制度，起到带头榜样作用，中层以上干部提前和推迟15分钟上下班。3、自觉管理和维护公司正常的生产秩序。4、从公司大局出发，对公司客户要热情、真诚、耐心，不得以任何理由与客户争吵。5、应有强烈的工作责任性，树立“荣辱与共、同舟共济”的信念，维护公司名誉和利益。在工作中应克服困难，精益求精、精诚合作，不推诿扯皮。同事间团结友爱，相互尊重，尊重、