16秋北交《人员测评理论与方法》在线作业一.docVIP

  • 6
  • 0
  • 约1.15万字
  • 约 21页
  • 2016-12-25 发布于贵州
  • 举报

16秋北交《人员测评理论与方法》在线作业一.doc

北交《人员测评理论与方法》在线作业一 一、单选题(共 20 道试题,共 40 分。) 1. ()测试任务为让被试利用某种媒介自由地表露自己的心理状态。 A. 构造法投射测验 B. 完成法投射测验 C. 选择或排列法投射测验 D. 表露法投射测验 正确答案: 2. 在题目编写的原则中,以下哪项属于针对题目表达的原则()。 A. 内容取样要有代表性,符合测量工具计划的内容; B. 使用准确的当代语言,不要使用古僻箭神的词句; C. 尽量避免主观性和情绪化的字句; D. 题目的格式不要引起误解。 正确答案: 3. 在需求测试中,睡眠属于()。 A. 生理需要 B. 安全需要 C. 自尊需要 D. 自我实现的需要 正确答案: 4. ()在沟通中非常讲究策略,善于接纳别人的观点,能很好地理解别人的立场,能有技巧地向他人提出建设性意见,温和而有说服力地说服他人。 A. 开放式沟通倾向 B. 操纵式沟通倾向 C. 非沟通倾向/营销意识 D. 主观沟通倾向 正确答案: 5. ()是心理测量的一种具体方法和手段,它是结合心理学和统计学方法评价特定个体在特定素质上相对于特定群体所处的水平的手段。 A. 心理测量 B. 人事测量 C. 心理测验 D. 认识测验 正确答案: 6. 在题目编写的原则中,以下哪项属于针对题目语言的原则()。 A. 内容取样要有代表性,符合测

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档