行政事功务部事务部经理岗位说明书.docxVIP

行政事务部事务部经理岗位说明书岗位名称行政事务部经理岗位编号所在部门行政事务部岗位定员直接上级分管副总经理职系直接下级工资等级所辖人员岗位分析日期本职： 根据公司的发展要求，全面负责行政事务部工作，发挥行政监管和服务职能职责与工作任务：职责一职责表述： 负责制定部门年度工作计划，领导行政事务部，协助分管副总经理做好集团公司的行政管理工作工作时间百分比：10%工作任务负责制定部门年度工作计划、部门的人员分工和日常管理频次：协助副总经理做好公司对外的宣传接待工作频次： 职责二职责表述：上通下达，协调关系，加强行政监管工作工作时间百分比：10 %工作任务公司内部各部门之间的沟通与协调，理顺关系，提高办事效率频次：牵头组织对各部门办公纪律、卫生的检查与监督，建立健全的监管制度，创造良好的工作环境频次：职责三职责表述：负责公司文件、材料、宣传等文字工作的审核工作工作时间百分比：30 %工作任务上级机关来文、总裁信函和传真件的审阅与处理频次：公司文件的起草、审核，有关材料的审核和修改频次：《奥康报》、《奥康营销》内容的审稿与把关频次：上报材料和对外宣传稿件的审定工作频次：职责四职责表述： 做好公司各种会议、活动的组织和安排工作时间百分比：5 %工作任务一年一次全国营销会议的准备与召集频次：公司总部行政干部和员工大会的组织和安排频次：公司开展的各种活动的组织与安排频次：上级会议及对外活动的组织、