劳动与社会保障法·选择部分.docVIP

第一章 劳动与社会保障法概述 1．下列有关《劳动法》适用范围的表述，（ AB ）正确。 A．外商独资企业的职工适用《劳动法》 B．个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》 C．家庭聘用的保姆适用《劳动法》 D．在国家机关单位工作的劳动者不适用《劳动法》 2．依照劳动法，通过协商与劳动者建立劳动合同关系的主体除企业、个体经济经织外，还有下列哪些主体？ （ BCD ） A．部队 B．国家机关 C．事业组织 D．社会团体 3．下列社会关系（ A ）不属于劳动法的调整对象。 A.作者与出版社之间的关系 B.某私营企业与其职工因培训而发生的关系 C.某公司与其职工因支付加班费用问题而发生的关系 D.劳动监察大队执法人员查处某建筑公司雇佣童工的关系 4．1802年英国议会通过的《学徒健康与道德条例》是第一个( A )的法律，一般认为这是资产阶级“工厂立法”的开端。 A. 限制工作日长度 B．保护女工与童工 C．确立社会保险制度 D．提高劳动报酬 5．下列说法中,错误的有( D )。 A．劳动法上的劳动是有偿性劳动,不包括无偿的义务劳动 B．劳动法上的劳动属于劳雇关系的劳动,不包括单个的家务劳动 C．劳动法的调整对象既包括劳动关系,也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系 D．承揽关系属于与劳动关系有密切联系的其他社会关系,亦应受到劳动法的调整 6．下列劳动合同或劳务合同，哪些属于劳动法的调整范围?（ AB ） A．某私营企业与职工之间的劳动合同 B．某国家机关与工勤人员之间的劳动合同 C．某主任科员与劳动局之间的公务员合同 D. 甲公司与乙公司之间的劳务合同 7．最早实行“工厂立法”，调和劳资矛盾的国家是（ B ）。 A．法国 B．英国 C．德国 D. 美国 8．某公司员工因打架滋事，经理决定将其调到一新部门工作，该事项对公司与该员工之间劳动关系的影响是（ C ）。 A．引起劳动法律关系产生 B．引起劳动法律关系消灭 C．引起劳动法律关系变更 D．引起劳动法律关系中断 9．我国的劳动立法始于（ B ）。 A.清朝末年 B.北洋政府时期 C.广州、武汉民国政府时期 D.南京国民政府时期 10．我国最早的劳动立法是北洋政府1923年公布的（ B ） A．《劳动立法原则》 B．《暂行工厂规则》 C．《劳动法案大纲》 D．《劳动法典》 11．关于劳动法律关系变更的说法，不正确的有（ ABC ） A.劳动法律关系主体一方的变更是劳动法律关系的变更 B.违法行为不会导致劳动法律关系的变更 C.劳动者死亡会导致劳动法律关系的变更 D.女工因为怀孕，不能从事原工作被调到其他岗位从而引起劳动法律关系的变更 12．下列属于劳动法调整的劳动关系是（ BCEG ）。 A．劳动者甲与劳动者乙发生借款关系 B．国有企业与其职工之间的关系 C．某民工被个体餐馆录用为服务员而发生的关系 D．两企业之间签订劳务输出合同而发生的关系 E．乡镇企业与其职工的关系 F．某家庭与其聘用的保姆之间的关系 G．国家机关、事业组织、社会团体与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系 13．下列（ B ）所形成的关系是由劳动法调整的劳动关系？ A.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤，蒋某要求陈某赔偿 B.汪某因身高不足１.７０米而被乙厂招聘职工时拒绝录用，汪某欲告乙厂 C.丙公司与劳务输出公司就３０名外派劳务人员达成的协议 D.丁公司为其职工购房向银行提供的担保 14．根据我国现行劳动法律、法规规定，我国劳动法的调整对象为（ D ）。 A. 劳动关系 B. 与劳动关系具有密切联系的其他社会关系 C. 所有的社会关系 D. 劳动关系和与劳动关系具有密切联系的其他社会关系 15．下列（ C ）属于社会劳动。 A. 公民为履行植树义务而进行的劳动 B. 朋友之间互相帮助而彼此提供无偿劳动 C. 进城务工的农民黄某为其公司提供的劳动 D. 父母抚养子女而进行的劳动 16．根据我国现行劳动法律、法规规定，我国劳动法的效力范围不包括（ A ）。 A. 国家机关与公务员之间的关系 B. 国家机关与工勤人员之间的关系 C. 民办非企业单位与劳动者之间的关系 D. 个体经济组织与劳动者之间的关系 17．下列说法中,错误的有( C )。 A．我国实行带薪年休假制度 B．劳动合同的主体变更，意味着原合同关系的消灭 C．事实劳动关系是无效的劳动关系 D．劳动关系兼有财产关系和人身关系的属性，兼有隶属关系和平等关系的特征 18．《学徒健康与道德条例》（ ABCD ）。 A. 1802年由英国所颁布 B. 体现了立法者保护劳动者的