小河学校2012年春学期前半学z期总务工作总结.docVIP

小河学校2012年春学期前半学期 总 务 工 作 总 结 二〇一二年六月四日 (曹玉彬) 小河学校2012年春学期 前半学期总务工作总结 2012年春学期，在校长的正确领导和全力支持下，在全体教职员工的共同努力下，学期我校的总务工作开展顺利。：—6月份的经费支出计划。 前半学期的财务工作在学校领导带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章办事，做好了财务的管理工作，管理好了现有教育经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好了学校每一分钱，提高了资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校通过行政会议讨论，并向全体教师公示，接受全体教师的监督。 2、严格执行收费标准，做好收费公示 。 本学期开学初，在学生收费管理上，严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格按照《收费许可证》收费，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉接受社会、学生家长的监督。 3、做好教师教学用品及学生学习用品的配发工作。 开学初，教师的教学用品和学生的课本、作业及卫生用品，按时无误地发到每个班级和师生手中，及时添补课本作业，保证教育教学工作顺利开展。 4、及时做好了暖气的维修、维护工作。 本学期开校初，由于上学期教学楼暖气放水仓促，加之1-2月份气温偏低，教学楼暖气管道冻裂程度严重，总务处工作人员，加班加点，从2月18日到2月24日，对教学楼暖气管道和自来水管道进行了抢修，到全体师生开学之时，及时维修好了教学楼暖气和自来水，保证了全校教学工作的正常开展。 5、严格食堂管理　力求办出特色品牌。 前半学期进一步严格了食堂管理制度，加强对食品卫生的管理，食品安全的督查。安全和卫生是食堂管理的重中之重，也是食堂常抓不懈的工作。首先我们总务处制定了一系列规章制度，如《食品安全制度》、《食堂卫生管理制度》等，同时还分别对食堂厨工、仓库保管员、锅炉工等岗位制定了相应的责任制，还制订了《食堂工作人员管理办法》，使之有章可循，有法可依。 食堂的食品安全，是关系到全校师生，关系到千家万户的大事，我们常常是挂在口中，放在心上，除制定了相应的安全制度以外，还对食堂工作人员进行体检，办理了健康证，做到持证上岗，同时还对蔬菜、肉食、副食品、调料等进行督查，对所购食品要求三证齐全，对来历不明食品坚决拒收，以保证师生饮食安全。 6、按学校的远景规划，绿化、美化了校园。 按照校长的安排部署，学校总务处，从4月上旬开始，对学校的各个角落逐一进行了绿化、美化，购置花卉了籽种10多个品种，对学校现有的花池进行统一耕种，修剪国槐、垂柳等风景树40多株，新栽植馒头柳25株，中华金叶榆26株，万寿菊400株，一串红120侏，盆花100盆，3年生葡萄50株，5年生葡萄15株，杏树7株，桃树12侏，并花费3天时间，自己动手，给文化长廊的爬山虎搭了结实美观的竹架，对草坪定时进行修剪灌水。通过以上的校园的美化、绿化工作，使我校的校园面貌焕然一新。 7、对学校的照明用电线路进行了全面的整治维修。 本学期开校初，由于我校个个别教师用电不当，，长时间使用大功率用电器，缺乏应有的用电安全意识，导致教师宿舍失火，直接造成学校经济损失2万元之多。为此，学校对教师宿舍及幼儿园的照明线路进行了全面彻底的更换，并加装了漏电保护器，确保了教师的用电安全。 8、做好了学校现有教学设施的维护工作。 学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生，我们总务处的工作人员，都能力所能及地加以处理。我们本着节约的原则，自己动手做些力所能及的小修理，如：门窗、门锁、电灯、自来水管等，并做到随叫随到，不等不靠。学生反应的问题当天反应当天解决。 9、做好寄宿生生活补助的发放工作。 本学期，寄宿生生活补助的发放工作，我们在吸取前几学期工作经验的基础上，进一步加强组织领导，广泛开展宣传，严格操作程序，强化资金管理，严肃操作纪律，加强公示力度，踊跃接受广大师生及社会各界的监督，使我校寄宿生生活补助的发放工作进展比较顺利，取得较好成效进一步美化校园、绿化校园，“绿色学校”。加强对校内苗木、花草、草坪的栽培与管理，努力创造良好的工作和育人环境。通过环境育人来提高全体学生的素质。加强对固定财产增减工作的管理，认真执行局有关规定，定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、物相符，要根据固定财产增减的有关规定，及时地进行造册登记。加强低值易耗品的管理工作，严格执行审批、发放手续。如复印纸张、油墨、试卷、办公用品、工具等。学校食堂的管理 食堂工作是总务处的一项重要工作，关系到师生的具体问题，所以一值是我们后勤的工作重点，尽管可能