保实成安考核标准.docVIP

广东金冠科技发展有限公司 文件编号：WI-01 版本号：A（0） 文件名称：保安绩效考核标准 实行日期：2007年6月1日 页数：第61页 共198页 目的 为更好的提升保安队伍的工作，不断改善工作中存在的问题，特制定本规定。 适用范围 公司所有保安人员 考核标准 值班保安有以下行为者每次扣罚2分/次 保安室内外有垃圾置之不理者； 不劝离闲散人员离开值班室； 晚班50分钟内未对厂区巡视者； 对巡逻事项未做详细记录者； 未按要求穿戴上岗； 车辆进出后，未及时关闭电动门； 未按规定更换每天的报纸； 上班时间在工作岗位吃早餐； 值班保安有以下行为者扣罚5分/次 在规定时间不站岗者（规定为7：40-11：30，下午13：00-17：30）； 对公司的车辆出入及外来车辆不检查、不登记者； 对贵宾、公司领导的出入不行礼者； 对员工未按规定着装、带餐食进厂区不劝阻； 上下班未做交接者； 与闲杂人员在工作岗位聊天者； 私自让非公司人员入厂； 检查消防器材时马虎了事，不认真； 值班保安有以下行为者扣罚10分/次 对来访人员不友善, 与访客争吵； 不服从上司的工作安排，消极怠工； 因工作原因顶撞上司、与上司发生争吵者； （4） 在工作岗位看书报杂志、吸烟、与他人打闹者； 值班保安有以下行为者扣罚20分，视情节轻重作开除处理： 明知公司有重大安全隐患却瞒报或知情不报者； 坚守