vi管理规定(个试行)2.docVIP

VI设计与实施管理办法（试行） 编 号： 1 VI设计的定义 VI即Visual Identity，通译为视觉识别，是企业形象系统中最具传播力和感染力的层面。设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。 2 VI设计的目的 VI设计目的，即是将企业形象非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。VI设计能够使企业的形象高度统一，使企业的视觉传播资源充分利用，达到最理想的品牌传播效果。企业可以通过VI设计对内征得员工的认同感，归属感，加强企业凝聚力，对外树立企业的整体形象，资源整合，有控制的将企业的信息传达给受众，通过视觉符码，不断的强化受众的意识，从而获得认同。 3 VI设计的基本原则 VI的设计不是机械的符号操作，而是以企业理念识别为内涵的生动表述。所以，VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念，并切合xxxxxxxxxxxx集团和上xxxxxxxxx公司VI设计的核心理念，xxxxxxxxxx公司的VI管理必须符合以下5项基本原则。 3.1 风格的统一性原则 3.2 强调人性化的原则 3.3 可实施性原则 3.4 符合审美规律的原则 3.5 严格管理的原则 4 VI项