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- 2016-12-27 发布于山西
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XX高速公路有限公司安全文化建设规划
一、编制依据
1、企业文化建设的最终目的就是提高企业发展生产力。2、XX公司的企业文化建设工作计划,XX公司的文化理念。3、XX公司安全生产发展现状。
二、指导思想
1、实施文化服务、文化管理等战略,打造XX公司安全文化建设核心竞争力。 2、以“三个代表”重要思想为指针,以XX公司文化的核心内涵为指导,与XX公司安全文化建设紧密结合。 3、以新时期XX高速精神和先进的企业安全理念为指导。 4、把XX高速公路公司建设成为“供文明畅通快速通道”提承载起“服务人民群众便捷出行”的企业使命。
三、编制原则
1、“三个注重”的原则,即重视过程、重视实效、重视关键。2、全面参与的原则,即坚持党政齐抓共管、各部门联合推动,
创造有利的安全文化建设环境。3、创新与经验结合的原则,既要总结现实的优秀文化,同时
要创新和发展,坚持与时俱进、科学发展。4、逐步推进、持续改进的原则,安全文化的建设不是一蹴而
就的需要坚持持续改进、不断完善。
四、XX高速公路公司企业安全文化建设的三年目标
1、2015年(1)系统性地挖掘、总结、提炼形成XX公司的安全文化理
念;基本做到管理制度与文化理念相适应;同时向社会各界利益相关者展示XX公司先进的管理理念,创建文化的强势品牌。 (2)逐步赋予员工办公、生活等环境以XX公司安全文化内涵。 (3
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