部门职能及岗位设置暂行办法.docVIP

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  • 2016-12-28 发布于贵州
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部门职能及岗位设置暂行办法 总 则 第一条 为进一步规范公司内部管理体制,优化人力资源配置和精细化分工,增强责任意识,加大制度贯彻执行力度,促进管理制度化、行为规范化,按照《安徽省融资性担保公司管理暂行办法》、《融资性担保公司公司治理指引》和《融资性担保公司内部控制指引》的要求,现就公司各部门职能及岗位设置,制定本暂行办法。 第二章 部门设置及职能 第二条 部门设置。公司目前部门设置为4部1室,即资信评审部、风险控制部、承保业务部、计划财务部、综合服务办公室。 第三条 部门职能 (一)资信评审部 1、承办担保主营业务及有关投资业务的立项、初审、保后监管工作;负责担保项目担保责任的正常解除工作,协助风险控制部做好债务清偿或偿债资产(权益)的清理及按规定程序移交工作。 2、承办政策性小额创业担保业务及政策性担保补贴收入的申报工作。 3、负责公司担保项目评审委员会秘书工作及担保和有关投资业务的制度建设。 4、负责按时汇总、报送各类担保业务统计表。 5、负责业务档案建立及整理工作,协助综合办做好各级专项资金申报工作;按照分工及交叉监督管理需要,做好财务岗位有关工作。 6、办理公司领导交办的其他工作。 (二)风险控制部 1、负责建立、协调和维护与金融机构的合作关系;参与各类项目的风险评估、反担保抵(质)

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