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纪委工作请示报告制度 篇一：廉政建设工作请示报告制度 廉政建设工作请示报告制度 为加强工程项目建设中的廉政建设，上下沟通，密切联系，以规范各项工作，结合工作实际，特制定本制度。 第一条在项目办党委、总监办党支部及公司党支部领导下，认真做好本合同段项目部廉政独立工作，履行《廉政合同》，贯彻落实廉政建和反腐败工作会议精神、安排部署、有关法律法规和各项规章制度，自觉接受上级组织的管理、监督，上下联系，转变作风，保证政令畅通。 第二条 本项目部廉政建设工作实行分级管理,建立自下而上的不定期请示报告工作制度，加强联系，协调配告，自觉遵守，认真负责地做好工作，发挥组织领导的作用。 第三条 工程项目开工进场后，在1个月内向处纪委及项目办纪检组上报本合同段廉政建设小组和监督小组组织机构设置情况、成员名单、联系电话、驻地名称及工作安排计划。项目部对各施工队负责人姓名、驻地名称及联系电话一并列表报上。 第四条 按照上级组织要求和本合同段的工作计划安排、制度措施，认真扎实有效的开展工作，在落实上下功夫。并定期向公司党务工作部及项目办纪检组报半年或全年的廉政建设工作开展的情况，写出书面的工作总结，按时上报，对上级安排的专项工作，做到专题及时报告。 第五条 上级组织或纪检监察部门对本合同段廉政建设工作进行 检查考核反馈意见后，在1个月内向检查考核单位书面上报整改情况。 第六条 发现或发生参建施工队及其工作人员中有严重违反《廉政合同》及有关法律法规、规章制度行为的：或者由于工作失职造成重大质量事故、安全生产事故的；或者其它问题造成国家严重经济损失或在群众中造成恶劣影响的，及时向公司党务工作部和项目执行办主管部门书面报告，使上级部门及时掌握情况，并安排调查处理事宜。 第七条 在廉政建设工作中对有些工作不十分清楚、明确．或遇到疑难问题、争办事项、究发情况的，不回避、不推拖、不拖拉，及时向上级有关部门请示、报告，得到答复后及时办理。 第八条 在请示、报告工作中，要实事求是，如实反映情况，有内容、有重点、有建议或措施、意见，严禁弄虚作假．欺上瞒下，言之无物，树立好的文风。 第九条 本制度在执行中，经办人员和有关领导要严格遵守．凡违反上述条款，不按时请示、上报工作，造成工作延误的。或者从中弄虚作假，不按时请示、上报工作，造成工作延误的。或者从中弄虚作假，不如实反映情况，造成恶劣影响的，以失职论处，进行批评教育或按有关规定处理。 第十条本制度自工程项目开工之日起执行。 举报箱管理制度 1、项目部成立举报箱开箱小组，每月25日开箱，开箱成员不得少于2人，并对每次开箱内容进行详细记录。 2、对开箱时发现的有关问题，由开箱小组进行及时汇报有关领导部门。 3、举报箱钥匙由专人保管，持钥匙者不能私自开箱，一经发现，没收钥匙并撤销其开箱职务。 4、项目部领导人员和其特殊业务人员不得叫开箱人开举报箱，一经发现，追究领导和其他人员责任。 5、举报箱钥匙由职工代表专人保管。 6、本制度自建立举报箱起生效，请各部及职工进行监督管理。 廉政建设学习制度 为了搞好廉政学和教育，使大家通过学习思想觉悟都有所提高。做到清正廉洁不谋私利，认真负责搞好工程项目建设制度。 一、廉政学日每月一次或两次； 二、学日时间为阴雨天上不了工地，或利用晚上时间； 三、学日时及时通知项目部每个工作人员，有特殊情况不能参加者，必须经项目经理批准后方可，否则按旷工处理； 四、学习时作好笔记。根据学习内容进行讨论，每个人都要积极发言； 五、学习后项目部根据学习内容安排大家写心得体会．心得体会每篇至少达到800字．心得体会每两个月写一篇； 六、廉政学习不得迟到、早退，遵守学习纪律。项目部将每个人学习情况、讨论技言情况及写心得体会情况，作为每个人季度的廉政考核的记分内容。 廉政建设责任制及责任追究制度 为了加强项目部廉政建设工作，正确执行《廉政台同》进一步落实中央、江苏省交通厅、临海高等级公路指挥办公室（以下简称临海办）有关廉政建设的规定，努力实现工程建设项目“优质优廉”目标，结合我项目部工作实际制定以下制度： 一、廉政建设责任 1、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持“从严要求，惩防并举、立足教育、着眼防范”的原则，认真执行国家的法律、法规和交通厅、省交通质监站、临海办有关廉政建设的有关规章制度，团结协作、求真务实、廉洁自律、依法经营，使廉政建设工作落到实处。 2、 按照“谁主管、谁负责”的原则，实行分级管理，项目经理对廉政建设工作负总贲，为廉政建设第一责任人，教导员、副经理、总工负责有分管领导的责任：部门领导对其管辖部门的廉政建设负责。工作人员对其各自的行为负责；签订廉政建设责任书、保证书或承诺书，形成一级抓一级，层层