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- 约 12页
- 2016-12-28 发布于湖南
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日本家族企业探究
摘要:中国人有句古话叫“富不过三代”,深刻反映了创业容易守业难的现实。家族企业在日本有着悠久的历史,许多优秀的企业比如松下、索尼、丰田等又有着几十年甚至上百年的历史。通过对日本成功家族企业的观察,本文总结了长远的眼光、爱员工如子的态度、科学的继承制度,以及出色的学习能力等四大成功秘诀,寄予中国广大的民营企业共勉。
关键词:日本家族企业 员工管理 继承 企业学习能力
引言
三一重工(6000031)是一家非常优秀的上市公司,是中国乃至世界工程机械的领军企业。2010年三一重工市值过千亿,2011年跻身世界500强,更难能可贵的是它民营企业的身份。然而,三一掌门梁稳根宣布要进入政坛的消息一经发布,大家纷纷对这家企业的未来打了一个问号。
中国人有句古话叫“富不过三代”,深刻反映了创业容易守业难的现实。家族企业的继承问题不仅是三一一家的难题,更是中国广大民营企业的一个通病。在这方面或许日本的家族企业能够带来很多启迪。
家族企业在日本有着悠久的历史,许多优秀的企业比如松下、索尼、丰田等又有着几十年甚至上百年的历史。而且从市场数据来看,日本的家族企业的总体表现要优于非家族的企业,这并不是偶然的,杰出家族企业的经验可以给我们带来很多有益的启示。
通过对优秀日本家族企业的观察,本文总结了家族企业的成功秘诀,希望对于中国广大的民营企业有所助益。
日本家族企业的成功秘诀
家族企
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