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- 2016-12-30 发布于浙江
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护士如何开展无痛病房工作 德宏州第二人民医院外三科 疼痛的概念疼痛是一种令人不愉快的感觉和情绪上的感受,伴有实质上的或潜在的组织损伤。 ----2001年国际疼痛协会 疾病可以伤害肉体,而疼痛可以摧毁灵魂。 -----伦理学家Lisson无痛的理念源自疼痛理念的更新1995年---美国疼痛学会---疼痛是第五大生命体征2001年---亚太地区疼痛论坛--消除疼痛是患者的基本权利2002年--第10届国际疼痛学会大会--慢性疼痛是一种疾病疼痛的特征:1.疼痛是个体身心受到侵害的危险警告。2.疼痛是一种身心不舒服的感觉。3.疼痛是常伴有生理、行为和情绪的反应。现代医学认为:疼痛本身就是疾病,而不是仅仅把疼痛当成一种症状去看待。也就是说,疼痛应该是患者所说的那样,而不是医护人员认为应该是这样。外三科无痛病房人员 2015年1月杨从芳 2015年7月徐英 2015年9月张翔、张炳志 到科室里:每人进行2次,共8次培训。 科主任:陈应东 科护士长:杨从芳 医生组长:张炳志 护士组长:徐英、张翔科内培训无痛知识宣教疼痛!!! 在“它”的折磨下温驯的人变暴躁坚强的人变得懦弱优雅的人变的歇斯底里……..建立无痛病房的目的提升全科疼痛管理理念使患者得到优质的无痛服务 疼痛管理中的“木桶理论”医生1详细评估并制定治疗方案=评估结果反馈沟通追踪评估方案疼痛评估主诉疼痛估疼痛护士2镇痛效果患者3只有医生、
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