现代工业企业概论教学课件作者主编沈向东副主编於春月第6章企业员工（完）课件.pptVIP

企业是为社会创造财富、创造价值的组织，是工作的场所。每个人进入企业这个组织，都应怀有虔诚的态度、注重效率、认真工作、努力提高组织以及个人的效率，创造价值 —张建华 《铁打的营盘——中国企业员工守则》 企业员工的概念 1.企业员工的基本含义 员工招聘与解聘 1.员工招聘 把优秀的员工招聘到企业中来，是企业员工招聘的首要任务。只有当用人企业与寻求相应职位的应聘者的求职条件相匹配时，企业才能与求职者达成契约，使求职者成为企业的员工。不同的员工需求，有不同的招聘方法，一般有内部提拔和企业外聘两种 1.员工招聘——内部招聘 新员工培训 1.新员工培训计划的制定 新进应届毕业生培训课程体系 案例链接 新进生产一线人员培训课程设计 案例链接 企业内聘新任生产主管培训方案 案例链接 员工薪酬与福利 1.员工薪酬 教育培训 带薪休假 健康检查 医疗服务 安全措施 五险一金 感恩企业 珍惜工作 珍惜 忠诚 回报 企业—员工的家 本章小结 企业是员工的家。员工是企业的基础和血液，是企业的主人，是生产要素中最具活力的因素和最重要的企业资源。 工作岗位是员工在企业内服务、贡献以及施展才智的舞台。在这个舞台上，员工用特定的技能、智慧和努力，履职尽责。 企业是平台，岗位