大学学生会考核方案大学学生会考核方案.doc

河 南 工 业 大 学 学 生 会 考 核 制 度 河南工业大学学生会 河南工业大学学生会考核条例 为保证校学生会各项活动顺利、高效的完成，更突出学生会的作用。同时全面了解、掌握学生干部的综合素质，帮助学生干部正确的认识自己，发扬优点，弥补不足，加强学生会干部队伍建设，树立良好的学生干部形象，团结互助，推陈出新，能够更好地为同学们服务，同时作为评优评先依据，不断加强和完善对学生会成员的考核，特制定本制度： 一.考核目的 对学生会干部在学生会期间为学生所作的工作和工作中的表现，以考核的方式加以全面反映和鉴定1、应根据实际情况进行考核。每位学生会成员以100分为基础分，根据在工作中的表现进行加减,每进行总结。 2、将考评结果张贴于办公室。 3、所有考核加、减分均，学生会审核 4、对考核的结果有歧义者可以在公布内向提出申请，并由调察后周内给予最后决定。按《值日安排表》要求规定，旷到一次扣 2 分如有病假、 事假必须由本人提前向请假， 病假扣 0.5 分，事假扣 0.5。未签到者扣１分，提前签到者扣１分，迟签者扣1分，代他人签者（双方）扣分 学生会例会及另行通知学生会会议迟到（5 分钟内）一次扣 分，无故旷到者扣 3 分，病假扣 0.5 分，事假扣 0.5 分，如有病假、事假必须由本人提前向说明，否则按旷到处理。旷到一次扣 2 分如有 病假、 事假必须由本人提前向请假，病假扣 0.5 分，事假扣 0.5积极参加学生会的各项任务及活动，加分离开时必须熄灯，关好门窗，否则扣3分办公室公物不得随意搬动、损坏或带出办公室，，损坏者照价赔偿。办公室的东西必须经办公室同意方可借出，否则扣3凡要求工作任务不执行者扣 5 分，延误者酌情扣5 分。 未按时完成本职工作者，每次扣 5 分，无故不参加者扣 10 分凡学生会主席团要求，不按照规定时间完成、 延误工作进展者，每人次扣 5 分。同时，凡必须向主席团汇报，且汇报时间与活动开始时间要有一定差距，否则扣 4 分。工作懒散，随意，不认真，不服从上级管理的，扣除考核分3分。凡要求上交各类书面材料，迟交一天者扣 2分，迟交两天者扣 分，迟交三天者扣 分，超过三天者扣 分。不认真组织所属部门工作，包括明显地超越权限酌情扣 1-8 分。 不履行正当程序，有强烈保护主义色彩者扣 5 分；工作时言语、方法、态度不适当者酌情扣 1-5 分。 故意欺骗主席团、各活动负责人者,每人次扣 10 分 对学生会工作提出合理意见或可行性建议者酌情加 分。 对学生会有突出贡献者，酌情加分。 （） 对学生会安排的临时工作，应主动配合，认真完成，酌情加-5分 第 周 姓名 所在部门 职务 考评 备注 总分 考勤项 日常工作 加分项 河南工业大学学生会综合素质评价表 考察项目 评分标准 分数 工作完成情况 及时提前有效的完成 20分 准时有效的完成 15 分 任务完成不让人满意 10分 任务完成情况特别差 5分 无法完成任务 0 分 工作反馈情况 上级能及时知道情况 10分 上级勉强主动得知情况 7分 上级被动索要情况 4分 反馈消息无法传达 0分 服从协调性 能够很好的沟通完成 10分 沟通完成情况较好 8分 沟通能力较差 4分 完全不能沟通 0分 会议中表现情况 积极发言观点可取 10分 积极发言观点有可取之处8分 较少发言观点缺失 5分 偶尔发言全无观点 2分 外部形象 获得一致好评 10分 工作被大多数人所认可 8分 多数人对其工作不太满意4分 大部分人对其工作不满 2分 分管上级评价 各人给予的评价包括临时性任务完成情况等1-10分 主席团成员评价 主席团成员对其评价1-10分 总分 河南工业大学学生会考核小组制全心全意为学生服务团结和引导全校同学坚决 党的路线、方针和政策，组织全校同学认真学