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- 2017-01-01 发布于重庆
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人力资源开发与培训.
人力资源开发与培训
学生姓名:宋 童 童
学 号专 业:物流管理
指导教师:祝 凌 燕
2016年4月25日
目 录
第1章 引言…………………………………………………………………… 3
第2章 人力资源开发………………………………………………………… 4
2.1 我国西部地区人才资源开发战略研究…………………………… 4
2.2 人力资源自我开发问题探析……………………………………… 4
2.3 欠发达地区人力资源开发现状与对策…………………………… 4
2.4 农村剩余劳动力转移过程中的人力资源开发问题浅论………… 6
2.5 民营企业人力资源开发面临的问题与对策……………………… 6
第3章 人力资源培训………………………………………………………… 7
3.1 论培训在企业人力资源开发中作用……………………………… 7
3.2 中小企业(或家族企业等)员工培训现状与对策分析………… 7
3.3 浅议家族企业吸纳人才和人才培养问题………………………… 7
3.4 国有企业(或民营企业等)的管理人员培训问题浅析………… 8
3.5 国有企业(或民营企业等)人力资本投资的初探……………… 9
3.6 论在职培训在企业管理中的地位与作用………………………… 10
第4章 结论…………………………………
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