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- 2019-12-08 发布于北京
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《儿童手机
与患者之间频繁接触,难免会有摩擦、争执,若妥善处理,便能缓解僵持的局面,化成冷静的沟通。 当患者愤怒时 当患者愤怒时,千万不能以愤怒回报,应先安抚患者保持冷静:“您先别生气,我相信会有好的解决方法的。”“生气不利于你身体的康复!”……待对方心平气和后,再讨论问题所在,分析患者生气的原因,消除其中的误会,并采取有效措施,在不违反原则的前提下,尽量使患者满意;如果患者觉得自己也有不对的地方,则立即表示不会介意此事。 当患者不合作时,切忌一味指责患者或表示不满,可找个悠闲一点的时间交谈,如下午治疗少,患者午睡后,情绪稳定。根据对患者的了解可采取不同的方法。 当患者不合作时 患者心不在焉,急着做别的事情,忽略了你的存在,此时,你可以说:“您先忙,我等会再来!”;更好的方法是帮助患者解决或思考患者所想的问题,使护患关系更融洽。患者对某你的言行有意见,虽然没有说出来,但放在心里。此时,你如果有所察觉,应该反省,主动关心、帮助患者,使患者感受到你的责任心和爱心,前嫌自然消失。患者病情恶化时,会情绪低落,沉默寡言,对你的各种关心表现冷漠。此时你应同情、体贴患者,为患者做好各项治疗和护理,操作尽可能集中,动作要轻柔。 当患者冷漠时 掌握好沟通时机 与患者进行沟通时,不重视对方的想
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