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常用的面试问题 英语面试中常用薪金待遇表达技巧 面试的主要原因是弄清求职者的情况。要做到这一点，你必须让求职者说话。下面是一些典型的面试问题。 启动面试时可提出这样的问题，避开那些具体针对工作要求的实质性问题，这样会很容易开始谈话： 1. 我们这里难找吗？ 2. 你带有简历吗？ 3. 你是怎么知道这份工作和我们公司的？ 4. 你希望从事什么样的工作？ 5. 你对未来的老板有哪些期望？ 6. 你希望从事什么样的工作？ 7. 你的朋友如何描述你？你的老师呢？ 8. 你认为我们公司怎么样——规模、行业和竞争地位？ 9. 你为什么希望改变工作？ 以下问题帮助你了解求职者的工作经历： 1. 你在××公司从事××工作时，主要做哪些工作？ 2. 你觉得在这个领域中面对的最大挑战是什么？ 3. 谈谈你过去（或现在）的工作。 4. 你认为在你所从事的具体工作领域中，获得成功需要哪些条件？ 5. 你以前的工作经验是否有助于你胜任更高的职位？为什么？ 6. 对于你的前一份工作，你最喜欢和最不喜欢它的什么方面？ 7. 你过去从事过与你今天应聘的工作岗位相似的工作吗？如果是，谈一谈你预计它们有哪些共同和不同之处。 8. 对于你所从事的所有工作，你在哪一项工作中最为成功？ 9. 你干过的最重大的项目是什么？ 10. 你通常每周工作多少小时？ 11. 谈谈你曾做过的一项艰难决策。为什么会难？你学到了什么？ 1