中招试题解题方法.PPTVIP

* 中招试题各种题型讲解及答题方法 一、单项选择题 1、最佳选择：单项选择只有一个最佳答案，因此，有两个或两个以上正确选项时，一定要把握材料，认真甄别，选择出能全面准确概括题意，符合题干要求的选项。 2、单项选择题解题技巧： 一个原则、两个关注、三个审查、七个不选。 （1）“一个原则”。先审题干，后审题肢、肢干相连、以干求肢，是解答选择题必须遵循的基本原则。 （2）“两个关注”。一是要关注题干中的关键词，如：“中心、基础、核心、关键、前提、根本”等，要依据关键词进行准确选择。二是要关注带有绝对性字眼的选项，如“任何、所有、唯一”等。一般情况下带有绝对性字眼的选项往往因观点过于绝对或片面而被排除。 3、“三个审查”。一是审题干，即要弄清题意，明确题干要求“选什么”，这是做好选择题的关键。二是审选项，对所有选择题选项进行认真分析和判断。三是审选项与题干之间的关系：?分析选项与题干材料是否存在必然联系；?分析选项与题干是否存在直接联系；?分析选项与题干要求是否相符。 4、“七个不选”。（1）选项本身表述错误的不选；（2）观点正误想混的不选（即半句正确半句错误的不选）；（3）题干与选项之间缺乏必然联系的不选；（4）题干与选项之间是间接联系的不选；（5）选项与题干的规定性不相符的不选；（6）选项与题干意思相矛盾的不选；（7）选项与题干之间因果关系颠倒的不选。 二、多项选择题 1、常规方法通用。做多项选择题同样可以用直接选择法、排除法、比较法等常用的做题方法，有时可以综合使用多种方法来完成一个题目。 2、掌握规则。多项选择题有一个题干和四个备选项组成，所选正确答案将是2个、3个、或4个。因此，在做多项选择题时应该注意，如果应考者所选答案中有错误选项，该题得零分；如果所选答案中没有错误选 项，但是正确选项并未全部选出，则根据该题正确选项的数量得1--2分；如果所选答案中没有错误选项，且全部选出正确选项，则该题得3分。 3、注意内容互相对立的选项。在多项选择题中，如果存在一对内容互相对立的选项，而其他两项不存在内容对立的情况，那么在此对立两项中至少有一个正确项；若存在两对内容互相对立的选项，则应该从两对对立选项中分别选择一个选项作为正确选项。 4、注意有承接关系或递进关系的选项。在多项选择题中，如果两个或两个以上的选项之间存在承接关系或递进关系，即数个选项能同时成立，则往往这几个选项均正确。 5、坚持宁缺毋滥。做多项选择题时，谨慎选择的意识要更加明确。一般首先选出最有把握的选项，同时，在有足够把握确定还有其他正确答案是才继续选择，否则不选，以免选择出错误选项。这样，才能保证该题目得分。 二、辨析题题型 1、辨析题要求： 辨析题是“辨”与“析”的结合。 “辨”即辨别观点是否正确、是否全面； “析”即分析说明，对正确的观点简要分析其原因，对错误的观点要将其改正并加以分析，观点不全的要补充完整。 2、辨析题的解题思路（常用方法：观点“问题化”，“三步走”战略：即一辩二析三总结）。 第一步：辨明是非。找出题目中需要辨别的“辨点”，人情要辨别的是什么，分层辨别正误，要认真审题，逐字逐句推敲，明确题目中的观点或行为正确与否，做出准确判断。 第二步：分析说明。重点在“析”，要分析为什么是正确的或错误的。如果通过辨析，认为观点或行为正确，就要联系所学知识分析说明正确的原因；反之，就要分析错误的原因，然后运用所学知识纠正错误。分析时要做到条理清晰，全面透彻，有理有据，避免单向思维，要从多角度、多方面进行分析。 第三步：根据总结。在辨是非、明对错、析事理的基础上，从宏观和微观两方面得出总结性评价，亮出自己的观点，或指明正确观点的意义，或揭露错误观点的实质和危害，或我们该怎么做，以达到对题目、深化主题的功效。 第四步：谈做法、态度、觉悟等。即正确的观点是什么，我们的态度、做法觉悟是什么。 *