岗位培训管理办法.doc

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岗位培训管理办法岗位培训管理办法

前 言 为规范和加强厂职工教育培训管理,贯彻企业发展与员工发展相协调的理念,按照DL/T800-2001《电力企业标准编制规则》和DL/T 600-2001《电力行业标准编写基本规定》,特制定本工作标准。本标准代替洪家渡发电厂发布的《职工教育培训管理制度》QB/HJD215.117—2007。自本标准实施之日起,原标准作废。 本标准由洪家渡发电厂综合办公室提出并归口。 本标准由洪家渡发电厂综合办公室起草。 本标准委托洪家渡发电厂综合办公室负责解释。 起草人:龙昌群 本版修编人:王兰 审 核: 刘东 批 准:刘春志 修状态:凡新入厂人员必须进行入厂教育、岗前培训、岗位培训、专业岗位培训。 ———检修工具和器具、试验仪器、仪表的使用方法。 ———设备的检修、试验方法、检修质量及验收标准。 ———检修(试验)专业理论知识、基础知识、操作技能等。 ———新技术、新工艺的应用。 ———电梯原理及正常操作维护。 ———金属结构知识、工程预算、结算知识。 ———闸门结构、工作原理及正常维护、操作、检修(机械人员)。 ———门机、启闭机工作原理、构造、正常维护、维修、操作等(机械人员)。 ———掌握有关规章制度、检修规程等。 ———计算机操作技能与办公软件使用。 4.3.1.3 水工人员技术学习内容: ———水工枢纽布置及设计思想、水工建筑常规维护及维护知识、工程预、结算知识及应用、工程项目设计(小型项目)、工程质量监督规范、实施方法等、计算机软件操作与使用月 ———正、倒垂及引张线的原理应用及维护、卡尔逊仪器、观测仪、测斜仪、静力水准仪的原理及应用、维护、二次仪表的使用、维修、观测资料的整理、分析等、内观理论知识、熟练撑握大坝安全监测系统与常规缺陷处理等、ME5000经纬仪、水准仪等测量仪器的原理、构造及使用维护、测量资料整理、分析、计算、泥砂观测理论知识、外观有关测量理论知识。 ———水能规划及应用、水库调度、工程水文学、气象知识等、水情自动化观测系统软件的熟练掌握与常见缺陷处理、水情资料分析、整编等等。 4.3.2 行政机关岗位技术学习 4.3.2.1 行政管理 ———厂规厂纪、相关法律法规、《电业安全工作规程》、相应的岗位规范以及相关制度等。 ———常用行政公文写作、公文处理。 ———计算机软件操作与使用。 ———新闻写作知识。 ———行政工作规则。 ———相应岗位业务知识及相关制度。 4.3.2.2 党群管理 ———厂规厂纪、相关电力生产法律法规、《电业安全工作规程》、相应的岗位规范以及相关制度等 ———常用行政公文写作、公文处理 ———计算机软件操作与使用 ———新闻写作知识 ———党务工作相关知识及制度(党务管理岗位) Q/342 201008—2003 QB/ HJD201.118—2009 第3页,共8页 洪家渡发电厂 发布 2010-09-07实施 2010-09-07发布 岗位培训管理办法 Q/HJD208.014—2010 Q/HJD 洪家渡发电厂企业标准

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