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出租房消防安全整治通告 　　很多出租房的消防安全是需要整治的，安全是第一要素，下面是小编整理的出租房消防安全整治通告，欢迎大家参考! 　　出租房消防安全整治通告一： 　　关于印发居住出租房消防安全综合整治 　　工作方案的通知 　　各村(居)委会、站、所、办、： 　　根据全省冬春火灾防控工作要求和市、县消安委有关文件精神，办事处特制定的《居住出租房消防安全综合整治工作方案》，现印发给你们，请结合实际，认真组织实施。 　　开化县芹阳办事处 　　20XX年12月4日 　　出租房消防安全整治通告二： 　　各社区、股份经济合作社： 　　为加强居住房屋出租安全管理，保护房屋租赁当事人的合法权益，维护公共秩序和公共安全，根据《浙江省消防条例》、《杭州市居住房屋出租安全管理苦干规定》等法律法规的规定，结合蒋办[20XX]15号文件，决定即日起至6月底前集中开展出租房消防安全整治行动。 　　一、整治目的 　　坚持安全第一、防消结合、预防为主、综合治理的方针，层层强化领导，落实一岗双责，突出以治理出租房消防四件套的配备和规范安装防盗窗为重点，坚决对违反条例给予从重处罚，确保辖区出租房消防安全的持续稳定。 　　二、整治时间 　　出租房消防安全专项整治行动分三个阶段进行： 　　(一)宣传发动阶段(1月1日 3月31 日)。通过走访村社，在广泛沟通的基础上制定专项整治方案，并利用各种宣传手段进行各类宣传，广泛告知辖区房屋租赁当事人。 　　1、职责分工 　　(1)社区一是要通过在宣传栏张帖宣传画报、悬挂横幅、利用短信平台、QQ群、微信群、公众号等多种途径发送宣传整治内容。二是要召开党员会议、居民代表会议来宣传发动。三是安全消防网格员要积极上门宣传，对租房人员也要大力宣传，督促房东按照出租房屋消防四件套标准要求的配备。四是联系落实厂家备好成套可购买的消防四件套。 　　(2)股份经济合作社：要充分利用党组织、小组长、股东代表，做到本社股东户全面走访，把出租房消防四件套配备要求、防盗窗安装规范、违反规定的处罚标准及按要求配备奖励等全面告知股东户。 　　(3)派出所社区民警要召开房东大会不少于3次，每场次不少于50人，讲明出租房消防四件套的配备要求、防盗窗安装整改要求及对不配合房东的处罚标准。 　　2、出租房检查标准 　　(1)出租房每一个房间需房配备消防四件套，具体为：3公斤干粉灭火器1具、口哨1个、逃生口罩每人一个、逃生绳1根(3楼以下不用配)。 　　(2)居住房屋的外窗不应安装影响逃生和灭火救援的障碍物，房间的窗户或阳台设置防盗窗，应能从内部易于开启。 　　(二)验收奖励阶段(4月1日shy;shy;4月30日)。享受股份经济合作社权益的股民出租户对名下所有出租房全面按要求配备好消防四件套和防盗窗整改的，经派出所验收合格后，由蒋村派出所和社区出具蒋村街道出租房消防检查验收单到各所属股份经济合作社，由各股份经济合作社进行奖励。 　　(三)整治处罚阶段(5月1日shy;shy;6月10日)。对出租房屋违反消防安全要求，存在火灾隐患并拒不按要求整改的房东，由蒋村派出所按《浙江省消防条例》第五十六条规定、《杭州市居住房屋出租安全管理条例》第二十八规定责令整改，逾期不改正的出租人是单位处人民币二千无以上二万元以下的罚款，出租人是个人的处人民币二百元以上二千元以下的罚款。 　　附件：蒋村街道出租房消防检查验收单 　　杭州市西湖区人民政府蒋村街道办事处 　　二○一六年三月十日 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结果与绩效工资挂钩。 3.4员工和部门对同级和上级单位有考评和考核的建议权。 4.绩效考评管理程序和考核管理办法及考核实施细则 4.1绩效考评、考核管理程序