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珍爱生命，远离违章 尊敬的领导，亲爱的朋友，大家好！ 我演讲的题目是：珍爱生命，远离违章 哪一个人不愿笑语常在，哪一个家庭不愿幸福美满，哪一个企业不愿兴旺发达，哪一个国家不愿繁荣昌盛？安全就如一根七彩的丝线把我们这一个个美好的愿望连接起来，构成一个民生稳定、祥和、五彩缤纷的美好世界。 国家的安全是国泰，民企的安全是民安。有了安全，我们才能以休闲的心情漫步在街头，在夕阳下的田野上，小河边，低声吟唱“我们的生活充满阳光”，有了安全，我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯；有了安全，我们企业才能快速的发展，民生才能乐业。安全就如一颗光芒四射的太阳，照亮我们整个人生，安全就如一根长长的纽带，联系着我们的生死存亡。我们的人类为了人民安居乐业，为了社会的和谐稳定与发展，制定了一系列的安全措施。但是，尽管如此，还是有些人员麻痹大意，致使飞机打盹儿，轮船沉底，列车颠覆，矿难事故频发等一系列重大事故屡见不鲜，屡杜不绝，给人民的生命安全带来了无以弥补灾难性后果。 看吧，让历史的镜头再追塑到2008年4月28日的这一天，济南局胶济线“4.28”特别重大交通事故让我们记忆犹新。这起特别重大交通事故，是一起典型的多层次隐患，多方面失控以及管理失误造成的，72条鲜活的生命瞬间逝去，400多名旅客饱受伤残的痛苦，看着那一幕幕的惨祸惨象，我神伤了；看着那事故中的弱小孩童，我哽咽了；看着那事故中遭受痛苦伸出需要援助之手的老人、年轻的汉子和姑娘，我流泪了！谁也不敢相信，当人们还沉睡在列车梦乡之中，享受着人间旅途的美好生活，谁也还来不及跟朝夕相伴的妻儿老小话别，和亲朋好友说一声“再见”，匆匆离开了美好的人世。他们有的正需要父亲那宽厚的胸怀，有的正需要那母亲甘甜的乳汁，慈爱的微笑，有的正需要儿女们的情长，一瞬间，就这样把对亲人千万种思念化为无尽的哭声，揪人心肺的哭声在春季的寒风中送的很远，很远……。 是的，是那些无视安全的无良之人，是那些可悲可取的安全事故，强取豪夺，取人性命。它不仅在经济上给国家造成了重大损失，而且在国内外造成了极坏的政治影响。事故的发生，震惊中外，惊动了党中央、国务院领导，国务院副总理张德江立即赶赴事故现场，亲自指挥事故救援工作。这起事故，严重地干忧了铁路的正常秩序，牵扯了各级领导的工作精力，铁路形象在社会上遭受了重创。正是因为这些惨痛的事故，让每个家庭痛失了欢乐的权利，让无数的妻儿老小失去了亲人。这些惨痛的事故，无一不突现肇事者对生命蔑视，无一不暴露出无知违章人对制度的淡漠。 是啊，有什么能比安全和生命更重要。母亲赐予了我们生命，而安全，就像一把巨大的保护伞，无声无息地为我们遮挡狂风暴雨。的确，安全与生命息息相关。作为一名铁路员工，我深深地懂得，安全是我们永恒的主题。“高高兴兴出行，平平安安回家”这是我们每个人的共同心愿，更是我们铁路员工的天职。安全连着你我他，更何况与企业有着千丝万缕的联系。铁路的企业是与安全运输为中心，安全问题，上至部局领导，下至车间主任，班组长最为关心的问题。安全是铁路的命根子，是广大旅客的护身符。没有安全，就没有了一切，更谈不上和谐、稳定、发展。朋友们，前车辙后车鉴，他们用鲜血和生命换来的教训，难到不使我们警惕吗？难到不让我们痛心吗？难到还不能让我们把珍惜生命，杜绝违章刻在心里吗？“智者是用经验防止事故，愚者是用事故总结经验”，这是我们耳熟能详的安全格言，与其亡羊补牢，不如事前防范。在安全的问题上，我们必须防范在先，警惕在前，人人讲安全，时时讲安全，事事讲安全，筑起思想，行为和生命的安全长城。朋友们，假如我们每个人能引以为戒，重视安全珍惜生命，那么，我们就能拒事故于千里之外。 人生道路漫漫长，悠悠岁月需平安。朋友们，为了我们能潇洒的走完人生，为了千万个家庭的幸福，为了铁路企业的快速发展，为了国家繁荣富强，更让整个世界少一些悲哀，多一份微笑，来吧，让在坐的每一个朋友，都时刻记住：珍惜生命，杜绝违章。 我的演讲完了，谢谢大家！ 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部