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项目考核激励办法 第1章 总则 第1条 为项目的运作效率，充分调动项目部工作人员的积极性，结合本公司实际情况，制定本。第2条 。 20% 总进度 80% 阶段性进度 20% 项目质量 30% 性能功能质量 50% 满足项目需求情况 20% 质量规范化执行情况 30% 项目成本 30% 预算执行情况 80% 财务规范性执行情况 20% 重大责任事故 10% —— —— 项目客户满意度 10% —— —— 第8条 项目开始前，由工程部经理拟订各指标权重与考核评价的标准，报项目考核小组核准后，由工程部经理和项目经理签字确认。 第4章 项目进度考核 第9条 项目进度由项目管理部进行日常记录与考核，项目结束后，将考核结果与考核记录报考核小组进行审查。 第10条 项目进度考核分为总进度考核和阶段性进度考核，采取项目延期率指标进行考核。 1．总进度延期率是指考核项目实际完成周期超出计划完成周期的程度。 2．阶段性进度延期率是指考核项目关键性阶段进度实际完成周期超出计划完成周期的程度（完成周期以最后一次批准的变更计划周期为准）。 第11条 项目延期率考核指标的计算方法如下，其中负值表示提前率。 第12条 项目进度考核的得分计算方法如下。 设项目延期率为P，项目延期率考核得分为A，则： 1．当-20%≤P＜0时，A=100+100×|P|； 2．当P=0时，A=100； 3．当0＜P≤20%时，A=100-100×|P|×2； 4．当P20%时，视为整个项目失败，取消该项目的考核资格，整个项目考核得0分。 第13条 项目进度考核总得分计算方法如下。 项目进度考核得分=项目总进度考核得分×80% + 项目阶段性进度考核得分×20% 第14条 对于项目存在多个阶段性关键进度时，项目阶段性进度考核得分按照多个阶段性进度考核得分的算术平均值计算，对于不存在阶段性进度的工程项目，项目总进度考核得分即为项目进度考核得分。 第15条 项目进度考核流程如下。 1．项目启动后，工程部经理和项目经理共同拟定项目工作目标，明确项目总进度和关键性阶段进度，经公司审核、总经理核准后，工程部经理和项目经理共同签字确认。 2．关键性阶段工作完成后，项目经理填写“工程项目进度确认单”，提请工程部审核，工程部核查无误后签字确认。 3．项目终验后，视为项目结束，项目经理填写“工程项目进度确认单”，提请工程部审核，工程部核查无误后签字确认。 4．项目结束后，工程部计算项目延期率和项目进度考核得分，连同工程项目进度确认单上报项目考核小组。 5．项目进度计划如有调整按照调整后的进度进行考核。 6．项目进度调整必须经工程部经理核准方为有效。 第5章 项目质量考核 第16条 项目质量考核主要考核项目质量的执行情况，具体分别对性能与功能质量、满足需求程度、规范化执行情况三个方面进行考核。 第17条 性能与功能质量的考核及标准如下。 采用测试通过率和遗留问题率进行考核，以最后一次测试通过作为衡量依据。遗留问题率等于遗留问题数量相对测试用例数量的比率，具体公式及考核标准如下。 1．测试通过率（X）=。 2．遗留问题率（Y）=。 3．考核标准如下表所示。 性能与功能质量考核表 考核指标 测试通过率X 遗留问题率Y X99% Y5% 95%X99% Y5% 95%X99% 5%Y10% X95% Y10% 考核分数 90～100 80～89 60～79 0 第18条 满足需求情况的考核指标如下。 采用第几次验收通过率来考核，具体考核标准见下表。 满足需求情况考核表 考核指标 第 N 次 验 收 通 过 N=1 N=2 N=3 N=4 N=5 考核分数 90～100 80～89 60～79 0 0 第19条 规范化执行情况的考核如下。 通过对项目质量检查单上相关的所有指标进行分项考核，分项考核结果算术平均得出规范化执行情况的考核分数。 第6章 项目成本考核 第20条 工程项目成本考核的内容主要包括预算执行情况考核和财务规范性考核。 第21条 预算执行情况考核是考核项目实际费用超出预算的程度，预算金额以最后一次批准的变更预算为准。 第22条 项目预算超支率计算方法如下，其中负数表示预算节余。 第23条 考核指标的得分计算方法如下。 设项目预算超支率为Q，项目预算超支率考核得分为B，则： 1．当-20%≤Q＜0时，B=100+100×|Q|/2（备注：当Q≤-20%时，按照Q=-20%计算）； 2．当Q=0时，B=100； 3．当0＜Q≤20%时，B=100-100×|Q|×2； 4．当Q20%时，视为整个项目失败，取消该项目的考核资格，整个项目考核得0分。 第24条 预算执行情