财政局党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案.docVIP

财政局党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案 17、针对群众反映机关干部长期未实行轮岗交流及队伍建设等人事管理中存在的问题，已引起局党组高度重视，将专题研究干部轮岗交流的相关事宜，明确轮岗交流的基本原则、范围和对象，力争在今年内实行轮岗交流，使广大干部形成良好的晋级和轮换的预期，激发工作积极性和主动性。继续推行科级干部竞争上岗，及时清理局机关科级职位空缺情况，并及时向全局干部通报，组织干部参加竞争上岗。（责任领导：吕毅；责任科室（单位）：人事科；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年12月31日。） 18、针对群众反映要注重妇女干部、非党人士干部提拔任用的问题，局党组将积极向市委汇报，努力推荐提拔政治觉悟高、业务能力强、综合素质优的妇女干部和非党人士干部。（责任领导：吕毅；责任科室（单位）：人事科；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年12月31日。） 19、针对群众反映班子结构不合理，一二把手都是永定籍、不利于监督，纪检组长分管干部人事工作、既是裁判员又是监督员等问题，局党组将专题研究，对班子成员分工进行适当调整。（责任领导：吕毅；责任科室（单位）：人事科；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年12月31日。） 20、针对群众反映促进干部职工成长的问题，局党组将研究制定局机关奖惩制度，确定奖励类别、范围、方式和标准，明确对违反规定应予以惩戒的形式和力度，以表彰先进、鞭策落后，提升全局干部职工的工作积极性。（责任领导：吕毅；责任科室（单位）：人事科；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年12月31日。） 21、针对群众反映进一步理顺党总支、党支部组织人员关系的问题，将尽快专题研究局党总支和各党支部换届事宜。（责任领导：黄宗成；责任科室（单位）：人事科；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年12月31日。） 22、针对群众反映的部分制度流于形式，个别管理制度不到位，部分制度不健全的问题，将结合建章立制，进一步修订完善《XX市财政局机关财务管理制度》、《XX市财政局机关接待管理制度》、《XX市财政局机关车辆管理制度》等，进一步落实《全市财政系统财政宣传信息调研工作考核办法》（张财办〔2014〕252号），全面落实财政宣传及信息调研工作。在制度执行中，坚持从班子成员做起，充分发挥领导干部的模范带头作用，努力形成推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化的机制。（责任领导：李洲池；责任科室（单位）：办公室；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年9月30日。） （四）解决关系群众切身利益问题和解决联系服务群众“最后一公里”问题的整改措施 1、加大投入，提高城乡居民低保、企业退休人员基本养老、新农合、城镇居民医保等保障标准；支持深化医药卫生体制改革，推进城乡居民大病保险试点扩面，改变政府大包大揽的传统模式，建立政府、单位、个人合理分担的可持续机制；支持保障性住房建设，加大保障性住房资金筹措力度。（责任领导：杨连福、黄宗成、刘国辉；责任科室（单位）：社保科、综合科、经建科；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年12月31日，并长期坚持。） 2、支持教育事业发展，继续落实义务教育免学杂费及中职教育免学费政策，足额安排学前教育直至高中教育各类资助政策所需配套资金，全面实施农村义务教育寄宿制学校运行补助和条件改善，启动改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件工作，继续推进合格学校建设、城市义务教育扩容改造工程。支持完善公共文化服务体系建设，继续推进公益文化设施免费开放。积极争取中央和省文化产业引导资金，促进文化产业发展壮大。深入开展科技富民强县和基层科普行动计划，充分发挥科技助力新农村建设中的支撑作用。继续完善计生利益导向机制，保障计生家庭奖励扶助、计生家庭特别扶助及独生子女保健费等补助政策落实到位。（责任领导：李洲池；责任科室（单位）：教科文科；配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年9月30日。） 3、落实好各项财政惠农政策。加强农业综合开发，支持农田水利建设，扶持具有竞争优势和辐射带动作用的农业产业化经营项目，推进现代农业产业体系建设。支持做好农村劳动力转移就业培训工作，努力拓宽农民增收渠道。支持扶贫攻坚“四基工程”，加快贫困群众脱贫致富步伐。继续推进农业保险保费补贴工作，进一步完善农业保险制度和机制。（责任局领导：黄宗成、杨连福、刘国辉、王剑钧，责任科室（单位）：农开办、农业科、金融债务科、经建科，配合科室（单位）：局属相关科室（单位）；整改期限：2014年9月30日。） （五）推进专项整治和建章立制的措施和要