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抓住机遇 深化管理 强化队伍 为房山教育现代化提供强有力智力支持和保障 ——2005年房山区教师进修学校工作年会报告 周靖合 各位领导、校长、老师们： 伴随着房山教育现代化的步伐，伴随着2006年新年的钟声，房山进校建校54年来首次工作年会，今天隆重开幕。 首先，我代表进校180名教职员工对与会的各级领导、各位校长、各位老师，表示最热烈的欢迎和衷心的感谢。 2006年是房山教育现代化的关键之年，是“十一五”教育发展的起始之年。面对房山教育现代化的大背景，承担着全区近万名中小学教师的教研、科研、培训工作任务的教师进修学校，如何发展，如何建设，如何为全区教师专业发展，乃至全区教育质量的提高提供智力支撑和保障，这是各级领导和全区教师共同关心的问题，也是全体进校人一直在苦苦思索的课题。 今天，我们诚邀各级领导、各位同仁，共同回顾和总结进校2005年的工作，共谋进校今后发展大计，展示进修学校在房山教育现代化进程中独特的功能和作用，为房山教育可持续发展作出我们的贡献。 今天我分两部分向大家汇报。 一、2005年工作回顾 在各级领导的关心、支持下，在进校建校50多年良好积淀的基础上，2004年暑假后开始了迈向教育现代化新的发展阶段。 一年多来，我们结合进校的实际，结合房山教委“1123”工作思路，确定了一个理念和四大工程（和谐家园、精神特区、学术殿堂、阳光工程）的管理框架；紧紧抓住教研员的