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南京市劳动合同书（非全日制） 　　甲方（单位）：_________________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　劳动保障证号：_________________ 　　全称：_________________________ 　　组织机构代码证号：_____________ 　　法定代表人（或负责人）：_______ 　　联系电话：_____________________ 　　登记注册地：___________________ 　　单位地址：_____________________ 　　乙方（职工）：_________________ 　　姓名：_________________________ 　　性别：_________________________ 　　身份证号：_____________________ 　　文化程度：_____________________ 　　联系方式及电话：_______________ 　　劳动保障卡号：_________________ 　　就业登记证号：_________________ 　　户籍所在地：___________________ 　　实际居住地：___________________ 　　根据《江苏省劳动合同条例》、劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，建立劳动关系，并承诺共同遵守。 　　一、本合同期限采用下列第_________种方式： 　　1．订立有固定期限_________年（自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止）。 　　2．自_________年_________月_________日起始，以完成_________工作任务为合同终止期限。 　　3．以_________为期限。 　　二、工作内容： 　　甲方安排乙方从事_________工作，根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。 　　乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。 　　三、工作时间为下列第_________种方式： 　　1．每周工作_________日，分别为周_________；每日工作_________小时。 　　2．以完成_________工作为工作时间，折算平均每日工作_________小时，累计每周不超过_________小时。 　　3．其他：_________ 　　四、劳动报酬： 　　1．甲方按下列方式_________，以货币形式支付乙方工资： 　　（1）按小时计酬，标准为每小时_________元； 　　（2）按完成工作计酬，标准为每_________（月/周/日/项）_________元。 　　2．甲方按_________（日/周/月）支付乙方工资，工资发放时间为_________，工资发放形式为_________（直接发放/委托银行代发）。 　　五、社会保险： 　　1．乙方采用下列第_________种方式参加社会保险、交纳社会保险费。 　　（1）以自由职业者参加社会保险； 　　（2）委托第三方代办社会保险； 　　2．上述劳动报酬中_________包含社会保险费。不包含社会保险费的，甲方支付乙方社会保险费每_________（小时/日/周/月/项）元。 　　六、劳动安全保护： 　　1．甲方应提供必要的劳动保护条件和劳动防护用品，乙方应遵守安全操作规程。 　　2．_________ 　　七、劳动合同的变更、解除和终止： 　　1．经双方当事人协商一致，本合同可以变更；一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本合同。 　　2．除法定条件外，双方当事人约定解除劳动合同的条件如下：_________ 　　3．除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条件如下：_________ 　　4．本合同终止，一方希望续订劳动合同的，应在本合同期限届满前_________日与对方协商续订劳动合同。 　　5．解除或终止劳动合同的，甲方或乙方应当提前_________个工作日，向对方提出解除或终止劳动合同要求。 　　八、其它约定： 　　1．与乙方协商后，甲方安排乙方延长工作时间或法定节假日加班的，加班加点工资按_________标准×_________%计算。 　　2．_________ 　　九、因履行本合