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- 2017-01-13 发布于重庆
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惠普笔记本金牌学生会团队制度.
一、团队定位
“惠普笔记本金牌学生会”是惠普公司2008年在全国各大高校打造的校园团队,旨在将惠普文化传播于校园,提高惠普的知名度,扩大惠普在高校中的影响力。金牌学生会是惠普笔记本官方授权的团队,获得了当地惠普笔记本产品正规渠道商支持,所提供的货品均包含国家三包服务的同时,还获得了校内团队的售前咨询,售后及时响应、上门维护等服务,让身处遥远校区的同学们充分感受到惠普笔记本产品的贴心服务,将惠普文化惠及校园,普及校园。
二、团队稳定
团队是两个或两个以上互相作用和协作以便完成组织预定的某项目标的集合体。不管我们每一个队员的成绩有多么优秀,能力有多么强,交际圈有多么广,他始终是一个人,永远代替不了一个团队的力量,所以每个成员在团队工作中都要有团结协作的团队精神。
团队成员是流动的,有老成员的退出,也有新成员的加入,不管新老如何交替,选定的成员务必非常优秀,一定要保证团队整体的活力。对于成员的去留,团队经过协商后,向惠普公司上报通过,Teamleader有权进行人员调整。
三、团队架构
四、财务制度
1.团队基金为每月1200元。
2.团队日常开销由财务总监详细记录,并在月初的团队会议上向所有成员公布当月账目。
4.团队队员购买所需物品原则上先向核心请示,经核心同意后方可购买,注意在每次购物后保留好票据凭证,在月初的团队会议上报销。
5. 因公事出行(销售、维修等)每人每
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