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世界主要城市时区 世界主要城市时区 埃尼威托克岛，夸贾林岛 西12区 中途岛，东萨摩亚 西11区 夏威夷 西10区 阿拉斯加 西9区 太平洋时间（美国和加拿大），蒂华纳 西8区 山地时间（美国和加拿大），亚利桑那 西7区 中部时间（美国和加拿大），墨西哥城，西6区 特… 第26卷第3期 唐山师范学院学报 2004年5月 Vol. 26 No.3 Journal of Tangshan Teachers College May 2004 “新写实小说”创作在大众文化潮起中的转向 刘 钊 （南开大学 文学院，天津 30… 股票短线操盘技巧 对于短线的差价操作，不少投资者十分热衷，在具体操作时，第一财富资讯网提供了股票短线操盘技巧： 1、短线天量法则 1、选择近日底部放出天量之个股，日换手率连续大于5%-10%，跟踪观察。2、（5、10、20）MA出现多头排列。3、60… 世界主要城市时区 埃尼威托克岛，夸贾林岛 西12区 中途岛，东萨摩亚 西11区 夏威夷 西10区 阿拉斯加 西9区 太平洋时间（美国和加拿大），蒂华纳 西8区 山地时间（美国和加拿大），亚利桑那 西7区 中部时间（美国和加拿大），墨西哥城，西6区 特古西加尔巴，萨斯喀彻温省 东部时间（美国和加拿大），印第安那西5区 州（东部），波哥大，利马，基多 大西洋时间（加拿大），加拉加斯，拉西4区 巴斯 巴西利亚，布宜诺斯艾利斯，乔治敦 西3区 中大西洋 西2区 亚速尔群岛，佛得角群岛 西1区 伦敦，都柏林，爱丁堡，里斯本，卡格林尼治时 萨布兰卡，蒙罗维亚 阿姆斯特丹，柏林，伯尔尼，罗马， 斯德哥尔摩，维也纳，贝尔格莱德，东1区 布拉迪斯拉发，布达佩斯，卢布尔雅 那，布拉格，布鲁赛尔，哥本哈根，马德里，巴黎，萨拉热窝，斯科普里，索非亚，华沙，萨格勒布 布加勒斯特，哈拉雷，比勒陀尼亚， 赫尔辛基，里加，塔林，开罗，雅典，东2区 伊斯坦布尔，明斯克，以色列 巴格达，科威特，利雅得，莫斯科，东3区 圣彼得堡，伏尔加格勒，内罗毕 阿布扎比，马斯喀特，巴库，第比利东4区 斯 叶卡特琳堡，伊斯兰堡，卡拉奇，塔东5区 什干 阿拉木图，达卡，科伦坡 东6区 曼谷，河内，雅加达 东7区 北京，重庆，广州，上海，香港，乌东8区 鲁木齐，台北，新加坡，佩思 平壤，汉城，东京，大阪，札幌，雅东9区 库茨克 布里斯班，关岛，莫尔兹比港，霍巴东10区 特，堪培拉，墨尔本，悉尼 马加丹，所罗门群岛，新喀里多尼亚 东11区 奥克兰，惠灵顿，斐济，堪察加半岛，东12区 马绍尔群岛 纽芬兰 德黑兰 喀布尔 孟买，加尔各答，马德拉斯，新德里 阿得莱德，达尔文 西3:30区 东3:30区 东4:30区 东5:30区 东9:30区 世界主要城市时区 埃尼威托克岛，夸贾林岛 西12区 中途岛，东萨摩亚 西11区 夏威夷 西10区 阿拉斯加 西9区 太平洋时间（美国和加拿大），蒂华纳 西8区 山地时间（美国和加拿大），亚利桑那 西7区 中部时间（美国和加拿大），墨西哥城，西6区 特… 世界主要城市时区 埃尼威托克岛，夸贾林岛 西12区 中途岛，东萨摩亚 西11区 夏威夷 西10区 阿拉斯加 西9区 太平洋时间（美国和加拿大），蒂华纳 西8区 山地时间（美国和加拿大），亚利桑那 西7区 中部时间（美国和加拿大），墨西哥城，西6区 特… 世界主要城市时区 埃尼威托克岛，夸贾林岛 西12区 中途岛，东萨摩亚 西11区 夏威夷 西10区 阿拉斯加 西9区 太平洋时间（美国和加拿大），蒂华纳 西8区 山地时间（美国和加拿大），亚利桑那 西7区 中部时间（美国和加拿大），墨西哥城，西6区 特… 百度搜索“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网92,您的在线图书馆 篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评，建立公司绩效考评管理系统，促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高，防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为，保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权，负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组，考核小组对各部门有考评权和考核权。 3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管理,行使考评权和考核权。 3.3人力资源部负责归口公司考评和考核结果，并将结