技能竞赛管理与奖励办法(讨论稿)..doc

福建林业职业技术学院 职业技能竞赛管理与奖励办法（讨论稿） 为了加强学生参加各级各类技能竞赛活动的管理，促进学生职业技能水平和整体素质的提高，激励学生的个性发展，培养学生的创新意识、实践能力和团队精神，推动学院教育教学改革,提高学院办学质量，扩大学院影响力，特制定本管理与奖励办法。 一、竞赛级别的认定 （一）国家级 1、国家一类：由教育部、人力资源和社会保障部等部门牵头举办的全国性职业技能竞赛； 2、国家二类：由教育、行业主管部委下属机构、国家一级学（协）会等牵头举办的全国性职业技能竞赛； （二）省级 1、省级一类：由教育厅、人力资源和社会保障厅等部门牵头举办的全省性职业技能竞赛； 2、省级二类：由厅局（委）下属机构、省级学（协）会等牵头举办的全省性职业技能竞赛。 （三）院级 由学院组织的全院性职业技能竞赛。 二、竞赛管理的组织机构及其职责 （一）学院成立技能竞赛领导小组。组长由院长担任，副组长由分管教学副院长担任，成员由实训中心、教务处、学生处、院团委和各系负责人组成。 学院技能竞赛领导小组的职责是：负责学院各类技能竞赛的整体规划和宏观指导，统一协调、领导、组织、审批、监督各类技能竞赛工作，认定各类技能竞赛级别，组织开展学院及各级技能竞赛等工作。 （二）相关部门职责 1、实训中心职责 （1）  5