《分配制度.pptVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
《分配制度

3、必然性:是由现实的经济条件决定的 ⑴、生产资料公有制是实行按劳分配的前提 ⑵、社会主义公有制条件下生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础 ⑶、社会主义条件下人们劳动的性质和特点,是实行按劳分配的直接原因 4、意义: ⑴、实行按劳分配,劳动者的个人收入与自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起,有利于充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者努力学习科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产力的发展 ⑵、按劳分配作为社会主义性质的分配制度,是对以往几千年来不劳而获的剥削制度的根本否定,是消灭剥削和消除两极分化的重要条件,它体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位 *从整个社会收入分配结构看: 公有制在我国国民经济中占主体地位, 在公有制经济中就业的劳动者占多数 *从公有制企业中劳动者的收入结构看: 在个人收入中,按劳分配部分的收入仍然占较大的比重 *从按劳分配对其他收入方式的影响看: 公有制企业劳动者按劳分配的收入量是其他所有制经济活动中劳动者收入水平的参照标准 赵某的妻子: 赵某的儿子: 赵某的女儿: 生产关系 所有制形式 分配方式 人与人关系 公有制为主体、多种所有制经济共同发展 决定 决定 按劳分配为主体、多种分配方式并存 基础 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 公有制为主体 按劳分配为主体 多种所有制经济共同发展 多种分配方式并存 所有制结构 决定 决定 分配制度 Back Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * 以按劳分配为主体 多种分配方式并存 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 我国的分配制度是什么? 按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度,把按劳分配和按生产要素分配结合起来。 按劳分配 非按劳分配 它们的地位一样吗? Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 以公有制为主体、多种所有制经济共同发展 我国为什么确立这项基本经济制度? 我国基本的经济制度是什么? 复 习 (1)从根本上: 生产关系————生产力 适应 社会主义性质 (2)具体来说: 国 情 公有制为主体 发展多种所有制经济。 (3)三个“有利于” Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 按劳分配 有对夫妇离婚之后分配财物。 丈夫:“按劳分配吧。” 妻子:“那谁该分得多?” 丈夫:“你该分得多,所有的裙子、高跟鞋、口红、眉笔、耳环……” 妻子:“……” 笑话一则: 返回 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 一、以按劳分配为主体、多种分配方式并存 思考 (一)什么是按劳分配? 1、含义: 在社会主义公有制的范围内,劳动者向社会提供劳动,社会以劳动为尺度,向劳动者分配个人消费品,实行多劳多得,少劳少得。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. (2) 、实行范围: (3)、分配尺度: (4)、分配什么: (5)、分配结果: 公有制 劳动 个人消费品 多劳多得、少劳少得 (1) 、地 位: 基本原则 主体 2、如何理解: Evaluation only. Created with Aspose.Slide

文档评论(0)

xudaye + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档