《小五翻盘.docVIP

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《小五翻盘

大家熟悉了面试题型,一般都会了解到面试的题型分为以下5类,综合分析题,人际关系题,? 应急应变题,计划组织协调题,个人认知题。? 现在的出题趋势主要分为以下几点:? 综合分析题:? 这类题目现在一般关注的都是目前社会上面比较关注的问题,绝对不会涉及到贪污腐败,民族分裂这样的热点,所以各位在准备阶段的时候要关注要多关注一些民生热点之类的题目(包括社保医保的改革,农民工问题,医疗问题,食品安全问题),还有就是和我国经济转型时期一些经济建设一些热点政策相关的热点。踊跃的看一些资料对这些方面要有一些留意? 人际关系题:? 人际关系题目其实万变不离其宗的,现在在一些省份,人际关系可能会和应急应变综合在一起进行一个考察,大家在准备阶段看一些书,应该会对该类题目有一个大概的了解。? 应急应变题目:? 一般都是突发状况的考察,一般都分为几类,? 1:群众当中发生了突发事件如何处理,? 2:你是一个带队人员,带领一群人被困在哪里,或者是突然有人有疑似传染病的情况发生? 3:你作为一名工作人员,因为工作疏忽,发生纰漏有不良影响,怎么办?? 4:一些政策引起群众不满,或者是群众突然造访无理取闹怎么处理? 一般都是考察你的反应,以及工作的计划性条理性,处理事情是否有主次之分? 计划组织协调题:? 计划组织协调类的题目要求的是一个公务员对于基本工作的处理情况,比如会议的主办,活动的组织,但是由于培训班的培训一般此类题目会要考生答得前篇一律,让大家陷入一个误区。? 个人认知题:? 一般很少单独考,其实说是没考,每个题目又都在考,因为大家都可以在答题的最后利用自己对于岗位以及职位的了解。将自己对于公务员的认知进行一个升华,作为单独的一点回答出来? 答题技巧:? 综合分析题:? 很多人都是强调综合分析题要用主体分析法,这点其实是对的但是如何主题分析,这就要求我们必须要有逻辑性,要懂得什么是主,什么是次,答综合分析题,除非是一看就知道这个做法或者是这个政策市错误的可以直接进行批判以外,我希望大家都能够用一个辩证的方法去看待综合分析的每一道题目,每一个热点事件既然能够出现,就必然有其自身存在的原因,都是有其积极性的一面的,但是我们要看的更广,争取在短短的1分钟的思考时间内去联想到宏观的一些做法。? 举例:陕西省某县实行全民医疗免费,以至于大小医院都人满为患,群众无论大病小病都往医院跑,对于这个事件你有什么看法?? 该题讲的其实就是目前的一个“医疗”问题? 首先我们应该从该题目出发进行一个分析,? 全民医疗免费对于百姓而言是好的,这就是正面的一面,? 但是人满为患,我们可能从两种途径去进行一个反面的思索? 1:一些人能够在免费医保下进行一些病的诊治,也可以反馈出以前这个县在医疗问题上面做的不足? 2:群众大病小病都往医院跑,人都是有趋利性的,一方面反映了一些人的素质较低以外,另一方面可以看出该县在制定这个政策的时候过于草率并没有进行一个详细的模型分析,可能会对该县的财政增调一部分压力? 宏观的看法:? 1:医疗资源的分配不足? 这样的话答案就会呼之欲出了。? 众所周知,医疗问题一直都是我们国家的老大难问题,李克强副总理也说过:“老百姓没有健康就没有小康。”国家近些年来大力推行医保的改革,发改委数次将药价调低,就是希望改变目前我国看病难看病贵的问题。关于这个题目我觉得应该辩证的来看待:? 第一:该县实行全民免费医疗,是当地政府出于一个体恤百姓的态度出台了该项政策,希望当地百姓能够在生病时得到一个及时的救治,让老百姓能够看的起病,感受到人民政府对于他们的关心。? 第二:在改革后医院出现了人满为患的现象,为什么没有在改革前出现。这就充分反映了在改革前当地的确实有很多有病的群众看不起病,而且看病难,在改革后才敢到医院进行一个救治,反映了当地政府在医疗方面还是存在不足的。? 第三:人都是有趋理性的,现在这种群众大病小病都往医院跑得现象一定程度反映了某些群众的素质还不是很好,需要当地政府对于此项政策进行一个良好的宣传以及倡导,让大家能够正确的认识此项政策,避免出现这种状况? 第四:目前的这种状况一定程度上反映了当地政府在制定此项政策的时候并没有进行一个精心的规划和审批,也没有预料到政策颁布后的后果,所以这就要求我们公职人员在做每一件工作的时候都必须兢兢业业,制定每一项政策都要秉着对群众负责的态度去做。? 第五:该县能够实行全民医保是因为当地的财政收入颇丰,但是对于我国一些偏远贫瘠的地方而言,可能看病都很难实现,这就充分反映了我们国家医疗资源的分配不均,需要我们在党和国家的带领下不断地发展,加速医疗资源的公平化分配,共建和谐社会。? 这样看就清清楚楚了? 从好的一面倒不好的一面? 从微观到宏观? 从主到次? 很鲜明条理也会很清晰? 答综合分析类题目一定要有一个小帽子引

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