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工商管理系实践教学 学生工作手册 二O一五年五月目 录 第一篇：工商管理系实习管理制度（学生版） 1 一、实习组织管理 1 二、实习模式 1 三、实习过程的指导与控制 2 四、实习成绩评定与录入 2 五、实习成果评价与总结 2 第二篇：学生实习工作纪律条例 3 第三篇：成绩评定与考核方案 5 一、考核方式和要求 5 1. 实习日记 ——个人作业 5 2. 实习报告 5 3. 名著读书笔记——个人作业 6 4. 企业案例的撰写 7 5. 策划方案 7 6. 实验报告 8 7. 实习单位鉴定表——个人 8 二、成绩评定 8 三、实习材料上交 9 附件 10 1. 实 习 介 绍 信 i 2. 实 习 日 记 ii 3. 实习请假单 iii 4. 浙江大学城市学院学生实践教育安全责任书 iv 5. 实践教育活动中可能出现的问题和应对方法 v 6. 浙江大学城市学院商学院学生实习鉴定表 vii 7. 学 生 实 习 报 告（实践教育一） ix 8. 名著阅读笔记书目 xiii 9. 案例评分细则 xix第一篇 工商管理系实习管理制度 为加强学生实习管理，提高实习教学质量，提高学生实践应用能力，全面培养学生综合素质，根据学校实习管理要求，结合实际，特制定本管理制度。 一、实习组织管理 分院分院负责全院实习管理制度的制定、实习的总体安排、检查评估、总体安全管理及重大事件的处理系负责各专业实习任务的具体落实和管理，包括制订专业实习大纲和实习要求、实习成绩评定标准、实习动员、学生实习单位落实、实习过程的指导与控制、实习成绩的评定等工作。 二、实习模式 根据，“集中实习”或“分散实习”的模式。“集中实习”是指“实习时间集中”的模式，“分散实习”是指“实习时间分散”的模式。 不论采用何种实习模式，向提出提前实习申请不同的实习模式，过程管理与控制的方式不同，。 实习单位可以是与分院建立合作关系的实习基地，也可以是学自行联系的实习单位实习单位的选择必须根据实习的要求确定达到实习目的。具体安排的方式，由各系根据实际情况决定，。 * 工商管理的专业实习采取相对集中的形式，由系里统一安排实习单位进行实习。系里解决不了实习单位，同学可以申请自行实习，但需要三人以上组队实习，在杭州市区实习，并填写自行实习申请表前报备系里核准。 三、实习过程的指导与控制 教学办下修读的学生名单，等因素，师过程指导与控制、成绩评定等职责。 实习指导方式有当面指导、电话指导、网络指导等方式，教师可根据需要选择其中的一种或多种方式开展指导工作 四、实习成绩评定与录入 实习环节的成绩与理论教学的必修课程成绩有同等的重要性。 实习成绩的评定由实习指导老师负责根据实习成绩评定标准和完成质量，对学生实习成绩进行客观评定。 系对成绩评定的客观性负有审核职责。 五、实习成果评价与总结 实习结束后，开展实习总结交流活动。实习交流活动由师生共同参与，围绕实习感受、收获、经验、教训、存在的问题、改进的建议等方面内容展开。 交流活动先在各实习小组内进行，然后由每个实习小组推荐1-2名学生参加由各系召开的实习交流活动，各系推出若干学生和指导教师参与分院组织的实习总结交流活动。 分院组成商学院学生实习成果评定专家组，对学生实习成果进行评定，评出不高于参与实习学生总量的15%的实习作品，作为商学院学生实习优秀作品，并优先评定实践教育奖学金。 第二篇 学生实习工作纪律 1. 学生必须按教学大纲、教学计划的规定和系里的安排按时参加实习，无故不参加实习，实习成绩零分处理。 * 由于某些特殊原因未参加实习而缺实习成绩者，必须由本人提出申请，经系和分院批准后，方能重修。 2. 严格遵守国家政策法令、学校和实习单位的规章制度（如保密、安全等），树立正确的劳动观念，发扬勤奋好学、艰苦奋斗的优良作风，在实习中虚心向所在单位人员学习，服从领导，听从指挥，遇到问题请示报告，认真工作，努力培养独立的工作能力。 3. 严格遵守实习岗位操作规程，爱护劳动工具、仪器设备，保证实习安全，如有违反，根据情节轻重和相关规定，给予处理。 4. 坚持实习考勤制度，严格遵守实习单位作息时间，不迟到，不早退。如需请假，必须事先征得学校的指导老师和单位的带队老师的同意，填写请假单，经双方同意后才可请假。 * 1天以上的请假，必须先填写书面请假单（见附件），并交实习指导老师审批，老师同意后再向实习单位老师提出请假，实习单位同意后方可离岗，否则视为擅自脱岗。3天内由实习指导教师批准，3天以上（从第4天起）须报学工办批准。 * 凡实习时间缺席三分之一以上者（包括病、事假），不予评定实习成绩。 5. 严禁利用实习名义进行学校上课请假或游山玩水，实习期间不允许做与实习无关的事情。 6. 讲文明、讲礼貌，搞好团