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电力安全调度的自动化系统研究 　　随着电网的规模不断扩大，在电力系统安全稳定的调度问题愈发突出和重要。作为生产运行和优化调度的直接管理者和指挥者的调度部门，所承担的任务也越来越复杂和繁重。德州电力调度根据德州电网的实际情况，结合传统调度经验，分析总结出新形势下电力调度安全的风险点，并对电力安全调度的自动化系统进行了研究。 　　【关键词】电力电子 大运行 电网调度 安全 　　1 “大运行”对电力安全调度的影响 　　1.1 调控一体化 　　按“大运行”体系建设要求，电网调度管理部门在原有功能的基础上融入变电设备监控业务，实现“调度监控”功能合一。 　　以德州供电公司调度机构设置为例：设置地区调度班和地区监控班。 　　（1）地区调度班：负责所辖110～220千伏系统、公司直属35千伏系统和110千伏及以上大用户、地方发电厂的调度运行管理；负责所辖电网的运行操作、事故处理和电压、潮流调整，执行电力电量计划；执行所辖电网事故应急处理预案；执行重要时期保电方案；负责调度生产数据统计及分析；执行电网事故限电序位表。 　　（2）地区监控班：负责所辖110～220千伏变电站、公司直属35KV变电站运行集中监控业务和输变电设备状态在线监测与分析；负责管辖范围内无人值班变电站新建、扩建、技改、检修后的四遥验收（县公司所属110千伏变电站仍由县调负责监控）。 　　1.2 配网调控一体化 　　以德州供电公司调度机构设置为例：设置配网调控班。 　　配网调控班：负责公司直属变电站10千伏母线、10千伏线路及配网、重要双电源用户、专线用户的调度运行；负责配网自动化相关设备运行集中监控业务；负责所辖电网的运行操作、事故处理和电压、负荷调整；执行所辖电网事故应急处理预案；执行重要时期保电方案；负责调度生产数据统计及分析。 　　2 新形势下电网调度新的风险点分析 　　2.1 电网调度监控运行风险 　　2.1.1 调度监控业务转变的风险 　　根据“大运行”体系建设要求，调度负责影响电网运行的设备紧急告警信息的监视，主要包括事故、异常、越限、变位信息；设备主管运维单位负责告知信息的分析处理和报告。设备运行监视职责改为由调度机构与变电运维部门共同承担。若两个部门间工作界面不清晰，将出现工作流程不畅、互相推诿扯皮等现象，导致整体工作效率下降，甚至产生安全隐患，影响电网安全稳定运行。 　　2.1.2 运行人员技术方面的风险 　　调度机构融合了新的业务，增加了新的监控人员，承担了新的安全责任，面临新的安全风险。调度与监控专业的融合需要调度、监控人员的密切配合。 新入职人员、电网调度人员及电网监控人员需要通过大量培训以熟悉、掌握全部变电站设备，在短时间内具备相应的技术水平和运行经验有一定难度。 　　调控一体化以后，调度、监控人员在统一场地工作，互相要受到一定的干扰，应对突发性电网事件的风险将加大。 　　2.2 配网调控存在的风险 　　2.2.1城区配电网复杂性 　　配电网运行风险中的调度操作风险， 是调度运行部门最难控制的风险之一，基于城区配电网络的复杂性，双电源用户及T接用户信息的海量性，电网调度运行人员对电网突发事故的处理也存在风险， 如果在事故处理时对电网信息掌握不够，处理不果断，可能造成事故的扩大，延缓停电设备送电，这样造成的不仅是经济上的损失，还将对社会造成恶劣的影响。 　　2.2.2 恶劣天气对配网调度的冲击 　　在配网调控一体化情况下，如果发生全网输电网络结构变化（发生恶劣天气导致电网发生输电网事故等）， 此时调度员监控与操作面对的数据量是非常大的，处理事故效率偏低或采取相关措施或考虑、调整负荷不当，很可能引起输电断面潮流超稳定运行限额，设备重载或过载， 存在严重的操作风险。 　　3 规避电网调度风险点的建议及方式 　　3.1 准确运行自动化系统 　　逐步对新进人员和岗位调整进行轮岗培训工作。做好调度、监控的业务界面流程的划分，加强调控人员的融合。为了使调度与监控业务尽快融合，德州供电公司将调度班、监控班设置在同一个场地进行调度与监控，加大培训力度，提前进行上岗培训，提高运行人员对新的电网运行体系的适应性，完成必备的人员配置、上岗培训和持证上岗工作。 　　电网调度人员要适应新技术、新岗位的要求，达到“三熟三能”的要求，“三熟”：熟悉本地区电网的主接线；主要设备的工作原理；熟悉调度自动化系统的工作原理、电网继电保护配置方案及工作原理；熟悉本岗位的规程制度及本地区的各种运行方式的操作和事故处理。“三能”：能正确下令进行倒闸操作、正确投退继电保护及安全自动装置；能运用自动化系统准确分析电网运行情况；能及时准确判断和排除故障，尽可能缩小事故范围。 　　电网监控人员要根据调度指令对断路器进行远方操作，根据调度指