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医院污水规章制度3篇 为贯彻《中华人民共和国水污染防治法》和《中华人民共和国传染病防治法》，防止医院排放污水对环境的污染，规范医院污水处理设施的建设和运行管理，促进医院污水处理达标排放，配合国家推进医院污水处理设施建设和《医疗机构水污染物排放标准》的实施，我院根据《污水综合排放标准》规定相应浓度排放标准及防疫部门《医疗机构污水排放标准值》的相关指引制定以下管理细则： 1、日常管理 1.1、医院污水处理设备的日常维护应纳入医院正常的设备维护管理工作，定期对构筑物、设备、电气及自控仪表进行检查维护，污水处理站工作场所应按消防部门要求设置消防器材，确保处理设施稳定运行。 1.2、每日运行应根据具体排污设备建立健全运行台帐制度，如实填写运行记录，记录相关运行、排放参数，并妥善保存。 1.3、设备维护应每天做好工作间的保洁工作，保持工作间良好、洁净的工作环境，每周对设备计量附件进行一次整体维护，每季度对整体设备进行一次整体维护，确保医院污水处理设施的运行率应大于90% ；设备的综合完好率应大于95%。 2、监测分析 按规定对水质进行监测、记录、保存和上报相应环保、防疫管理部门。防疫监测频率每月监测不得少于1次。达标率应大于90%； 3、事故应急预案 3.1、污水处理设施因故障停机进行维修时，维修时间不应超过2小时，如2小时内未能有效解除故障投入运行的，应使用临时应急消毒药剂或相应应急的配套设施进行临时消毒，并即时通知相关专业单位到场作技术维修及向环保、防疫部门报告，对临时处理的污水水质送专业检测部门检测，对未能达标的排放水质应及时调整消毒药剂剂量，确保达标排放。需减少污水处理量或停止运转时，应事先环保、防疫部门报告，批准后方可进行。 3.2、对突发性病毒污染的污水应急处理应严格执行国家环保总局《“SARS”病毒污染的污水应急处理技术方案》 相关规定执行，对污水排放管道派专人进行定期疏通， 严防因管道堵塞而造成的污水外泄，确保污水经消毒处理排放。对排放水质的防疫监测应每周进行一次，并按规定对水质结果进行记录、保存和上报相应防疫管理部门。 3医院污水处理站管理规章制度 1.管理人员要准时上下班，注重礼节礼貌；不在办公区域内进食任何食品；不大声喧哗，不随意串岗、不擅自离岗；不利用上班时间做工作以外的事情；室内办公用品整洁，摆放有序；地面干净无杂物，门窗清洁，玻璃明亮，窗纱、窗帘洁净；墙上规章制度等悬挂整齐，墙壁无涂抹痕迹，无蜘蛛网，无污渍；桌椅、茶几、柜体干净，无杂物堆放，茶具洁净，痰盂纸篓经常清理；下班后关好门窗，关闭电源，打扫室内卫生，保持桌面干净；厂内其它明文规定不得违反事项。 2.管理人员在上班时间内，应注意仪容仪表，总体要求是：得体、大方、整洁。 3.运行报表由管理人员填写，本报表各项指标统计时间为每日上午八点至次日早午八点，本报表逐日填写，每日一份。 3.1在填写记录时，应如实反映实际情况。 3.2运行记录应由管理人员填写，字迹工整、清晰，不得涂改、撕毁，保持记录表干净整洁。 3.3巡视记录：填写所辖的设备、设施运行状况，对未运行的设备设施应注明原因：如故障、检修、备用或停用等。 3.4操作记录：注明值班期内对设施设备所进行的操作内容，对不经常开启的设备注明原因。 3.5记录表填满后，由专人负责整理上报、存档工作。 4.处理站四周不能随地吐痰，不得乱扔杂物、烟蒂；草坪、露天工作台及各建筑物附近不得长期堆放杂物、垃圾；使用水冲、洗、浇时要节约用水，不得乱冲、乱晒，不得常流水、常明灯；设备四周地面干净、无积水、积油。 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切