信用社联党委书记理事长事迹材料.docVIP

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信用社联党委书记理事长事迹材料.doc

信用社联党委书记理事长事迹材料 信用社联党委书记理事长事迹材料 该同志带领芮城信用联社一班人立足三农,强化服务,创新机制,科学发展,积极发挥金融杠杆作用助推新农村建设,为建设充满活力、富裕文明、和谐稳定、山川秀美的新芮城做出了突出奉献。芮城联社被市联社评为“先进集体”,市委、政府 “文明单位”,省联社 “三千三百惠农工程先进单位”,县委、县政府 “支农集体二等功”,支农惠农的经验和作法被市联社树立为典型,4月25日在芮城联社召开了全市支农服务工作现场会。张午奎个人被市联社评为“先进工作者”,市文明建设委员会 “先进工作者”,省联社 “优秀共产党员”,省“五一”劳动奖章“二等功”。 一、倾心服务三农,助推新农村建设 他积极响应省、市联社开展的“三千三百惠农工程”号召,围绕县委、县政府建设生态文明县的总体思路,遵循“因地制宜、分类指导、循序渐进、讲求实效、典型引路、以点带面、防范风险、注重效益”的原则,调动全县16个基层农村信用社扎实有效实施惠农工程,通过调整信贷结构,打造信用品牌,突出富民重点,拓展服务领域,提升服务层次,构建了一个“金融惠农”的高效平台,让更多的金融“活水”注入“三农”为农增收添薪助燃。全县农村信用社坚持做到支农工作“四到位”、“五优先”,即:思想认识到位,组织资金到位,服务措施到位,资金投放到位。“五优先”是:灌溉抗旱优先,购买农机具优先,购买化肥种子优先,种植养殖优先,农产品加工优先,全县信贷员进村入户,现场办公,送技术、送信息、送资金。2007年至2008年4月累放支农贷款125491万元,满足了辖区近6万农户的资金需求,极大地促进了农村经济产业化、种植集约化,加工多元化,栽植区域化,品种规模化的发展,为农民增收致富奔小康提供了强有力的保障,全县基本形成了十大龙头带动,八大特色产业发展,三条经济作物布局的农业发展新格局。 二、推进信用工程,营造信用环境 近年来,银行业金融机构把农村当做贷款投放的风险区,网点组织撤离农村,支农和服务功能在农村逐渐萎缩。面对这种情况,张午奎同志积极响应中央促进三农增收的号召,从解决信用社“慎贷”和农民“贷款难”问题入手,积极推进农村信用工程,营造农村信用氛围,实现了信用工程规范化,档案管理微机化,五户联保自发化,农户贷款自助化,支农方式多样化。累计培育和创建信用乡镇2个,信用村94个,信用户8万多个,信用市场6个,信用商户418户,位居全市前列。 三、情暖寒门学子,助圆大学梦想 2006年8月以来,全县农村信用社通过发放助学贷款,落实扶贫计划,发动爱心捐助,帮助联系勤工俭学等途径,帮助全县224名贫困高考录取的大学生,化解了因筹集不下学费上不了大学的困惑,同时推出“绿卡”助学行动,并通过绿卡发放扶持贫困家庭贷款81户,46.5万元,帮助贫困生家庭增收70多万元,2007年共发放助学贷款157万元。寒假时,张午奎同志又带领联社领导班子成员上门慰问寒门学子,给64名特困大学生每人捐款300元,送去白面、食油等慰问品,帮助他们到当地一些企业勤工俭学,平均打工24天,平均每人创收1100元。受到寒门学子及家人社会的感谢和赞扬。 四、热心扶持民企,实现企社共赢 无工不富,农村中、小民营企业是农村脱贫致富的希望,也是解决农村闲散劳力就业的重要门路。但这些年来,国有商业银行审慎经营,造成农村中小民营企业贷款难,资金紧张一直困扰着民企的发展。张午奎同志解放思想,转变经营思路,提升经营理念,深入到风陵渡、城关、杜庄等中、小民企中,调查摸底,联络客户,共为29家效益可观,经营合规,能带动周边农户共同致富的企业给予支持,累计发放贷款4150万元,解决了这些企业燃眉之急,助推民企做大做强,成为“黄金客户”,推动了当地经济的发展,并拉动了社会就业,解决了865名闲散劳力到民企中就业。 五、突出五个围绕,扩大支农范围 在支农过程中他们从被动服务向主动服务转变,从信贷支农向全方位服务三农转变,围绕县委、县政府建设新农村的号召,扩大支农范围。 1、围绕“生产发展”,支持农村经济繁荣。一是推动农业传统产业实现规模经营。优先对农业生产大户和有市场潜力的种植、养殖户给予重点资金扶持,促其扩大生产规模,提高经营效率。二是支持特色产业和产品基地建设。结合当地资源优势,突出重点,大力支持优质、高效、生态、安全农业发展。三是积极支持中小企业发展。创新信贷方式,打造适合中小企业需求特点的信贷品种,有选择、有侧重地支持发展前景好、经济效益好的乡镇企业、私营民营等企业发展。 2、围绕“生活富裕”,支持农民增收致富。以市场为导向,积极引导、支持农民自主创业,扶持各类中介组织和经理人队伍,大力培植发家致富能手,大力发展经济能人,加快农民增收致富步伐;

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