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《资源与运营管理》第四次网上辅导 资源与运营管理课程考核说明（2010年） 第一部分 课程考核的有关说明 一、考核说明制定依据 本大纲制定的依据是《通用管理能力认证标准》、《资源与运营管理教学大纲》、原国家劳动和社会保障部职业资格鉴定中心的相关文件和规定、中央电大相关的文件和规定。 二、考核对象 本课的考核对象为中央广播电视大学管理学科工商管理专业（专科）的学生和有志学习该课程并掌握相应技能的求学者。 三、考核方式 考试由原劳动和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织，由中央电大具体实施。卷面成绩达60分及以上者可获得《通用管理能力水平等级证书》。对于该课程的学历教育评价由两个部分组成，即平时成绩（占30%）和期末成绩（占70%）之和。 1．形成性考核：中央电大统一布置，下发形成性考核册。课程辅导教师评定成绩，省级电大审核，中央电大不定期抽查。 ??2．终结性考核：即期末考试，形式是闭卷笔试。 四、命题依据 本课程命题的依据是课程教学要求、教学大纲（《通用管理能力认证标准》、《通用管理能力教学大纲》）和中央广播电视大学出版社、清华大学出版社联合出版的教材《资源与运营管理》（第二版）（上、下册）（英国John Harrison、John Lambert等著，天向互动教育中心编译）。 五、考核总体要求 期末考试的内容，总体分为两个要求：有关知识、技能的学习，按照“了解、掌握、重点掌握