街道社区党组织换届选举工作总结.docVIP

街道社区党组织换届选举工作总结 四月以来，根据区区委关于党组织社区换届届选举工作有关文件精神神，我街道高度重视，周周密布署，精心组织社区区党组织换届选举工作，，至4月22日，＊＊个个社区已全部顺利完成党党支部班子的换届选举工工作。13个社区选出支支委＊＊名，其中妇女干干部11名，全体支委平平均年龄降为39岁，比比上届支委班子降低了岁岁；新一届班子文化程度度有较大提高，大专以上上的30名（其中研究生生有1名），高中（中专专）26名。当选的133名书记（其中有7名新新当选）有12名文化程程度在高中以上,平均年年龄为岁，比上一届降低低岁。 为了做好社社区的换届选举工作，我我街道召开班子会议，对对换届选举工作进行了认认真研究和策划，确定了了先易后难，能快则快的的工作思路，先选出党支支部班子，然后再选居委委会班子和股份公司董事事会，确保整个换届选举举以党支部为核心，居委委会、股份公司班子成员员以党员为主，支部书记记尽可能兼任董事长。成成立了由党工委书记****任组长，办事处主任任***、党工委副书记记***任常务副组长的的领导小组，以加强对换换届选举工作的领导。在在4月4日召开了动员大大会，对社区两委班子的的换届选举工作作了具体体部署。各社区也制定了了具体的换届方案和日程程安排，确保换届选举工工 二、、广泛发动，营造氛围 为使广大干部、党员、、群众全面了解掌握社区区换届选举的重要意义和和法律、法规，街道采取取大会动员、骨干培训、、党员会、居民代表会、、居民小组宣讲、有线电电视播放、网络宣传、出出动宣传车，张贴横幅等等形式进行层层宣传，广广泛发动。据统计，全街街道召开各类会议（包括括培训）共48次；在有有线电视上每天播放宣传传标语10次以上，坚持持从四月初播放到选举结结束；及时采写换届选举举动态信息，在各种媒介介进行宣传；培训各社区区组织委员、居委会文书书、民政员、会计、出纳纳及各驻社区工作组成员员共80余名。通过努力力，使广大干部群众统一一了思想认识，激发了广广大选民的参 三、深入调查，摸摸清情况 深入调查，摸摸清情况，是做好社区换换届选举工作的前提。我我街道注重发挥好驻社区区干部的作用，换届选举举前，从机关各部门和公公司再抽调24名精干人人员，与原驻社区干部一一起，在每个社区成立驻驻社区三人工作组，深入入社区调查研究，掌握情情况，提前介入社区换届届选举的前期工作，并及及时向街道汇报。**社社区（原行政村）无经济济来源，靠两个居民小组组调拨资金维持全部开支支，而两个居民小组经济济发展速度不同，常常意意见不一致，造成党支部部、居委会、股份公司三三者关系难以理顺，不利利于换届选举，党员群众众都要求分设社区。驻社社区干部调查了解到这一一情况后，及时向街道党**田社区区分设为**、**两个个社区的工作，为顺利完完成换届选举奠定了基础础。 （一）讲策划划，实行分类指导。我街街道根据调查的结果，区区分不同社区，制定有针针对性的指导意见，进行行分类指导。对党员干部部配合默契、战斗力强的的社区加快选举进度，集集中精力、人力，对难点点社区进行重点指导。对对党员干部关系有隔阂的的社区，由挂点领导和部部门制定详细的换届方案案，交街道班子会集体研研究讨论。对年龄较大，，还有工作意愿的主要班班子成员，党工委将他们们妥善安排到街道公司，，解决了他们的后顾之忧忧。此外，这届班子中有有3名社区支部书记年龄龄较大，2人健康欠佳，，都需要调整，党工委书书记***其同志亲自找找他们个别谈心，并一一一做通了他们的思想工作 （二）重重考察，确保选举质量。。针对这次考察工作中社社区班子变动大、时间紧紧、任务艰巨的特点，为为确保街道“两推一考””工作的质量和进度，确确保新班子构成符合党工工委的意图和群众的意愿愿，我街道成立了4个由由副书记和组织人事办主主任任组长、挂点领导任任副组长的考察小组，抽抽调了24名工作人员为为考察小组成员，分别负负责13个社区的考察工工作。在考察中“两推一一考”工作同步进行，充充分了解民意，严格把好好考察关、推荐关、审查查关和选人关。 **社区的换届选举举过程中，针对该社区城城市化、拆迁过程中遗留留矛盾引起部分班子成员员没信心，干群关系紧张张的情况，街道党工委书书记***同志深入社区区逐一找主要干部和个别别党员群众进行了谈话，，对坚持原则、敢抓敢管管的干部给予肯定和支持持，对**社区党党支部选举工作在4月112日上午顺利完成，班班子基本保持了稳定。 ***等条件成熟的社区按按程序尽早选举，作好示示范，从而带动了其他社社区的选举进度。对各社社区候选人的确定，党工工委按照成熟一批开会研研究讨论一批的方法，充充分讨论酝酿，保证党工工委确定的候选人高票当当选。**、**社区77日通过考察后，8日党党工委就及时召开班子会会议进行了专题讨论，111日