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员 工 守 册 第二版 目 录 第一章　　公司简介 1 1、我们的基本情况 2 3、我们的团队 第二章 价值观 第三章 公司架构 第四章 基本管理制度 1．员工工作基本守则 错误！未定义书签。 2．公司（厂区）出入管理规定 错误！未定义书签。 3. 车间管理规定 2 4．环境卫生管理规定 2 5．工作证管理规定 2 6．物品申领/补办管理规定 2 第五章 人事制度 错误！未定义书签。 1. 招聘和录用 错误！未定义书签。 1.1 招聘 错误！未定义书签。 1.2 录用 2 1.3 试用 2 1.4 转正 错误！未定义书签。 2. 考勤规定 2 2.1 工时 2 2.2考勤卡 2 2.3 迟到及早退 2.4 旷工 2 2.5 勤工奖（工厂） 3. P、Q值绩效考核 3.1 P、Q值定义 3.2 考核目的 3.3 原则 3.4 考核内容 3.5 考核对象 3.6 考核方法 3.7 考核程序 3.8 考核要求 4. 薪 酬 2 4.1 工资构成 2 4.2 工资计算方法 2 4.3 工资支付 2 5. 调 动 5.1 调动种类 5.2 平行调动 5.3 晋升调动 5.4 降职调动 5.5 临时调动 5.6 调动程序 2 6. 培训 2 6.1 目的 2 6.2 适用范围 2 6.3 内容： 2 6.4 职责 2 6.5 工作程序 2 6.6 培训流程图 2 7. 福利 2 7.1 社会保险 2 7.2 医疗福利 2 8. 假 期 2 8.1 假期类别 2 8.2 法定节假日 8.3 婚、丧假 8.4 年休假 8.5 病假 8.6 产假 8.7 事假 8.8 请假规定 9. 解 聘 2 9.1 终止合同 2 9.2 协商解聘 2 9.3 辞退性解聘 2 9.4 辞职性解聘 2 9.5 开除 2 9.6 自动离职 2 9.7 退休解聘 错误！未定义书签。 9.8 离职程序 2 9.9 离职人员行李放行（住公司宿舍的员工） 第六章 保密制度 第七章 公司展望 前 言 为了维护公司整体运作的正常进行，树立员工团队意识，同时使广大员工在生产、生活中有章可循，特制定本《员工手册》。公司将努力为员工营造和提供良好的生产、生活环境，全力维护员工之合法权益；同时，也希望广大员工能各司其职，为公司之发展和壮大携手共进，共创辉煌！ 公司经营理念： 我们的承诺——优质服务 我们的目标——创 新 我们的追求——务 实 我们的愿望——共 赢 第二章 公司简介 昆山XXXX材料有限公司于2007年成立于全国百强县之首--昆山，位于城北高科技工业园，专业研发、制造、销售聚碳酸酯（PC）薄膜和片材。公司从意大利、美国等国家引进世界领先的塑料薄膜、片材生产线。总投资1500万美金，依靠公司拥有的一大批技术过硬的高素质人才，可以满足客户需求，与国际接轨。公司已通过ISO9001：2008、ISO14001：2004等国际质量管理体系认证。 质量方针： 我们恪守“求真务实、团结奋进、学习创新”的行为准则，通过全员参与、持续改进，并持有在此行业前沿的专业技术水平、超前的顾客服务与科学的管理理念，为顾客提供满意的产品和服务是我们永不懈怠的追求。 环境方针： 提高全员环保意识，致力推动工业减废； 遵守环保法律法规，持续改善环境体系。 公司架构 第四章 基本管理制度 1.员工工作基本守则 1.1员工应遵守国家法律法规，严禁从事参与偷盗、斗殴、赌博、嫖娼、走私、吸毒等一切违法犯罪活动。 1.2员工严禁拉帮结派、私设社团、参与邪教、聚众闹事。 1.3员工不得消极怠工，不得聚众罢工。 1.4员工不得勾结、唆使、帮助外来人员滋事、盗窃或从事其它损害公司及本公司员工利益的行为。员工应服从各级管理人员依权限进行的指挥领导，不得无理抗拒。 1.5严禁非法持有刀枪或其它违禁品或危险品进入公司。 1.6员工应保守公司秘密，不得窃取、泄露公司有关业务机密。 1.7员工应尊重上级管理人员，严禁侮辱﹑诽谤﹑威胁﹑恫吓或暴力侵害管理人员。 1.8员工应自觉爱护公司声誉，不得制造﹑散布对公司不利的言辞，不得利用公司名誉在外招摇撞骗。 1.9严禁伪造﹑变造或盗用公司印章信函。 1.10未经公司批准,不得擅自驾驶公司车辆。 1.11严禁妨害生产工作或团队秩序。 1.12员工应相互友爱﹑互助互谅，不得吵架、斗殴；不得侮辱、诬陷、诽谤、陷害他人。 1.13员工应保持良好的精神状态，语言文明、举止得体、不得做怪异打扮，不得做出有损公司形象的行为。 1.14员工在工作报告中应循