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XX年财务写作指导 财务分析以单位的财财务报告及其他相关资料为为主要依据，通过对财务状状况和经营成果进行评价和和剖析，反映单位在运营过过程中的利弊得失和发展趋趋势.从而为改进单位财务务管理工作和优化经济决策策提供重要的财务信息。 财务分分析从分析的时间来划分..可分为两种：一是定期分分析，二是非定期分析。定定期分析又可以分为每目、、每周、每旬、每月、每季季、每年，具体根据单位管管理要求而定。从分析的内内容上可划分为三种，一是是综合性分析，二是专项分分析，三是项目分析。综合合性分析是对单位整体运营营及财务状况的分析评价：：专项分析是针对单位运营营的一部分，如对客餐费等等非生产性开支进行分析;;顼卧分析报告是对单位的的局部或某一个独立运作项项目的分析，比如对引进某某一项开发项目进行分析。。 1.建立台账和数据库。。通过会计核算、会计凭证证、会计账簿形成了会计报报表。但是编写财务分析报报告仅靠这些凭证、账簿、、报表的数据往往是不够的的。这就要求分析人员平时时就作大量的数据统计工作作，对分析的项目按性质、、用途、类别、区域、责任任人，按月度、季度、年度度进行统计，建立台账，以以便在编写财务分析报告时时有据可查。 2.关注重重要事项。财务人员对经营营运行、财务状况中的重大大变动事项要勤于做笔录，，记载事项发生的时间、计计划、预算、责任人及发生生变化的各项影响因素。必必要时马上作出分析判断，，并将各类各部门的文件归归档。 3.定期收集报表表。财务人员除收集会计核核算方面的有些数据之外，，还应要求单位各相关部门门及时提交可利用的其他报报表，对这些报表要认真审审阅、及时发现问题、总结结问题.养成多思考、多研研究的习惯。4.岗位分析析。大多数单位财务分析工工作往往由财务主管来完成成，但报告素材要靠每个岗岗位的财务人员提供。因此此，应要求所有财务人员对对本职工作养成分析的习惯惯，这样既可以提升个人素素质，也有利于各岗位之间间相互借鉴经验。只有每一一岗位都发现问题、分析问问题，才能做出内容全面的的、有深度的财务分析。 1.趋势势分析法 .来说明企业财务状况或或经营成果的变动 ;二是会计报表的比较，，比如不同时期的利润表;;三是会计报表项目构成的的比较，比如不同时期的资资产、负债构威的分析。 .用于进行对比的的各个时期的指标，在计算算口径上必须一致;第二，，剔除偶发性项目的影响，，使作为分析的数据能反映映正常的经营状况;第三，，应运用例外原则，对某项项有显著变动的指标作重点点分析，研究其产生的原因因，以便采取对策，趋利避避害。 2.比率分析法.. 比率分析法是通过计算算各种比率指标来确定经济济活动变动程度的分析方法法。比率分析法有三种方式式①构威比率.构成比率又又称结构比率，它是某项财财务指标的备组成部分数值值占总体数值的百分比.反反映部分与总体的关系。例例如，带息负债比 .效率比率是某项财务务活动中所费与所得的比例例、.反映投入与产出的关关系。一般而言，涉及利润润的有关比率指标基本上均均为效率比率，如营业利润润率、成本费用利润率等。。③相关比率，相关比率是是以某个项目和与其有关但但又不同的项目加以对比所所得的比率，反映有关经济济活动的相互关系。例如对对非生产性开支，我们可以以采取效率比率的方法，用用非生产性开支除以营业收收入.可以得到非生产性开开支占营业收入的比率，以以此来衡量非生产性开支是是否过高。 3.因素分析析法 做好财务分析只是第一步步，我们还要擅于编写财务务分析报告。好的财务分析析报告，应该是内容详实，，数据科学可信，文字通俗俗易懂.使报告的使用者对对需要了解的内容一目了然然。 财务务分析报告的格式 财务分分析报告没有固定的格式和和体裁，但要求能够反映要要点、分析透彻、有实有据据、观点鲜明、一符合报送送对象的要求。一般来说，，财务分析报告均应包含以以下几个方面的内容：提要要段、说明段、分析段、评评价段和建议段，即通常说说的五段论式。但在实际编编写分析时要根据具体的目目的和要求有所取舍，不一一定要拘泥于这五部分内容容。此外，财务分析报告在在表达方式上可以采取一些些创新的手法，比如可采用用文字处理与图表相结合的的方法，在word中，。。就有很多图形可供选择，，比如柱形图、折线图、条条形图，这样可以使其易懂懂、生动、形象。 财务分析析报告主要包括五个方面的的内容，具体说明如下： 第一部分提要段。即概括括单位的综合情况，让财务务报告接受者对财务分析说说明有一个总括的认识。 第二部分说明段。是对单单位的运营及财务现状的介介绍。该部分要求文字表述述恰当、数据引用准确。对对经济指标进行说明时可适适当运用绝对数、比较数及及复合指标数。特别要关注注单位当前经济工作的重心心，对重要事项要单独反映映。第三部分分析段，是对对单