浅谈如何加强企业党建工作.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
浅谈如何加强企业党建工作.doc

浅谈如何加强企业党建工作   摘 要:随着改革的不断深入,国有企业党组织应抓住机遇,迎接挑战,创新工作,充分发挥作用,为企业持续健康发展保驾护航。   关键词:党建 创新 加强   科学发展观是我们党理论创新的巨大成果,是推动我国经济社会又好又快发展必须长期坚持的指导思想,也为新形势下加强基层党建工作指明了方向。科学发展观第一要义是发展,基层党建工作总体思路、目标任务和具体措施,都必须以科学发展观为指导,紧紧围绕企业和谐健康发展这个中心来开展。尤其是在当前,企业改革发展进入了关键时期,党组织如何抓住机遇,迎接挑战,充分发挥作用,为企业持续健康协调发展提供坚强的政治保证,是当前各级党组织不容回避、亟待解决的当务之急。   一、认识要提高,强调重要性   目前企业党建工作总体状况是好的,但也存在着“重业务、轻党务”、基层思想政治工作弱化、党建活动方式陈旧、党员作用发挥不够等突出问题,纠其原因,还是一些党员干部对加强党的建设的重要性必要性认识不足,造成了党建工作上重下轻现象,即党委重视,基层党组织忽视、党员漠视,普通党员对党的意识不强,责任意识淡化。加强党的建设,首先必须提高对党建工作的认识,消除一些党员干部思想上的误区。一是消除认为“党建工作任务较软、内容较虚,不直接从事经济工作和业务工作,没有很多干头,难有大的作为”的误区,深刻认识企业党建工作服务大局、服务中心的重要作用,树立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的思想;二是消除认为“党建工作就是组织一下学习、发展几个党员,工作一般、要求不高”的误区,深刻认识新形势、新任务对企业党建工作的新要求,树立“坚持高标准、创造性开展企业党建工作”的思想;三是消除认为“企业党建工作做多了会越权越位、被人误解,工作少干为妙”的误区,深刻认识党建工作的重要性和党务干部的重要职责,树立“理直气壮抓党建,尽职尽责抓党建”的思想。   二、目标要明确,强调针对性   新的形势、新的任务,迫使企业必须积极改善各项生产经营管理,主动适应形势任务的要求。作为企业党组织,也要积极融入到企业的改革发展之中,努力在以下几个方面充分发挥作用:   一是把方向,力争在促进企业健康发展上有作为。参与决策,是发挥党组织政治核心作用的重要途径。尤其是在单位重大问题决策、人员调整、奖金分配等关系企业发展、职工利益等重要问题上,作为党组织,一定要积极参与,把握好方向,保证决策朝着健康的方向发展。要以创建“四好”领导班子为载体,全面加强各级领导班子建设,规范决策程序,提高决策能力,充分发挥各级领导班子示范表率作用,营造民主团结、和谐有为的氛围,形成推动企业发展的强大合力。   二是打基础,力争在营造企业良好发展环境上有作为。要坚持全心全意依靠职工办企业的方针,增强动员群众、组织群众、服务群众的能力,充分调动职工参与企业管理的积极性,认真采纳职工合理化建议,进一步深化企业民主管理,大力推行政务公开、党务公开,积极开展好职工岗位练兵、技术比武活动,广泛开展安全监督、节能降耗、劳动竞赛等活动,最广泛最充分地调动一切积极因素,着力营造鼓励职工勤奋学习,扎实工作、当好企业主人、促进企业发展的良好氛围。   三是强队伍,力争在加强企业文化建设上有作为。坚持以人为本的原则,把党建工作与企业制度建设结合起来,把强有力的思想政治工作与培育有特色的企业文化结合起来,把人的全面提高与企业的持续发展结合起来,大力建设安全文化、廉政文化、科技文化和创新文化,用先进的思想文化提高职工素质、党员素质、干部素质,为企业发展提供人才保证、增强核心竞争力。   四是保稳定,力争在协调企业内部关系上有作为。改革的过程是利益调整的过程,改革过程中职工的思想出现一些波动是正常现象。作为企业党组织,要妥善处理好各方面的利益关系,深入扎实地做好职工的思想政治工作,帮助职工解决生产生活中的实际问题,确保改革稳步进行和生产经营稳健发展。此外,还要注重发挥好各种群团组织的作用,维护好职工合法权益,保证企业的稳定和发展。   三、形式要创新,强调实效性   党建工作的创新必须围绕一个中心,即企业生产经营中心;服务一个大局,即服从服务于改革发展稳定大局,努力做到使党的工作机制保证经济工作机制的运行、党的工作内容适应经济发展的要求、党的工作效果促进经济效益提高。围绕这一要求,在开展党建工作时应注意以下几个方面:   1.抓调研,创新工作思路   调查研究是谋事之基、成事之道。应大兴调研之风,努力构建完善的调研机制,通过调研出思路,出对策,出成果;通过调研开拓视野,掌握脉搏,形成科学的认识,并注意总结、改进和完善,进而指导基层工作,提高整体工作水平。   2.抓典型,创新工作方法   抓典型,就是采取以点带面的方法,通过树立方方面面的典型,推动基

文档评论(0)

you-you + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档