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XXX网络学院 CLM在线学习管理办法的通知 XXX集团各单位、参控股企业，各集团，集团公司各部室： 为进一步加强XXX商学院建设，创新培训形式，加大员工培训力度，XXX商学院构建网络学院，为各级管理人员有计划、自主自助、不间断的学习创造条件。为规范网络在线学习方式，现制定了《XXX商学院网络学院CLM在线学习管理办法》，并印发给你们，请认真贯彻执行。在执行中如有问题和建议，请及时向XXX商学院反馈。  XXX商学院网络学院 CLM在线学习管理办法 一、总则 （一）目的 为规范XXX商学院网络学院CLM在线学习方式，进一步营造研习、分享、传播的企业学习氛围，促进员工充分利用时间学习，推动集团大踏步快速健康发展，特制定本办法。 （二）适用范围 凡XXX集团系统内各使用XXX商学院网络学院CLM在线培训及其有关作业事项的机构均依照本办法。 （三）理念 研习、分享、传播。 （四）名词解释 CLM：（Cloud?Learning Management企大云学习管理系统）又称为网络培训、在线培训、在线学习等，以下简称CLM。 （五）职责划分 1、系统管理员（网络学院系统管理员设在XXX商学院综合部）的职责 （1）CLM的项目设定、引进； （2）项目实施的整体规划、把控； （3）审核各企业（本部各部门）培训情况并提出相关建议、整改； （4）与青岛企大的沟通联系。 2、培训管理员（本部培训管理员设在XXX商学院综合部，各企业设在企业人力资源部）的职责 （1）配合XXX商学院在项目中的整体规划； （2）帮助学员解决在学习过程中所遇的相关故障及网络问题； （3）负责对本企业（本部各部门）学员学习的监督、追踪、统计、考核。 3、各企业培训负责人、集团本部各部门培训督导的职责 （1）引导企业（部门）学员积极利用CLM开展学习； （2）定期组织企业（部门）学员的CLM线下学习交流活动； （3）在线了解与监控本企业（部门）学员在线学习状况，加强宣传。 4、学员的职责 （1）协助进行培训需求调查与评估； （2）积极参与CLM各项课程的学习、分享等； （3）积极参与线下各种活动。 二、CLM学习准备 （一）CLM培训管理员 XXX商学院设两级培训管理员负责所辖范围学员添加与调整、学习计划的具体执行。集团本部培训管理员设在XXX商学院综合部，各企业设在企业人力资源部。 （二）子账户（学员账户）建立 1、由XXX商学院综合部和企业人力资源部统一设立并分配子账户（学员）用户名和初始密码。 2、所有子账户密码自行可以修改，如果遗失，无法登录，可以向相应的CLM培训管理员申请更改。 （三）CLM课程资源管理 1、CLM系统自带课程体系供员工学习。 2、XXX商学院、各公司、本部各部门自行开发的课程，经相应培训管理员审核后，上传到平台上，供员工学习。 （四）CLM学习计划 1、每季度末 最后月25日前，由系统管理员、培训管理员制定季度CLM学习计划，经审批后公布执行。 2、CLM学习计划内容包括：学习对象、学习课程、学习期限。 3、CLM培训管理员根据学习计划，上线安排学习课程。 三、个人学习实施细则 （一）学习辅助设备 学习课程为在线视听课程，公司均已为员工备有耳机，在不影响他人的工作或午休的情况下，可使用音响。 （二）课程选择 1、必修课程学习：XXX商学院及各公司根据各岗位及职务特点，确定必修课程。由培训管理员将必修课程直接添加到学员的学习账户中，并设立学习期限，学员按照要求开始学习。 2、选修课程学习：员工可根据个人工作需要、职业发展规划或兴趣爱好，选择相应的课程后开始学习。 （三）学习期限 1、学员在规定的时间内可反复进行学习。 2、学习期限内需完成学习任务，超过期限就不能再进行学习（除非培训管理员重新设置学习期限）。 （四）学习时间 员工应充分利用各种空余时间开展学习。 （五）学习考核 1、学习课程结束后，将有相应的考核，通过考核，则有相应的学分显示。 2.学分以必修课为主，考试不通过或补考的学员可通过选修课的方式取得学分。每年学员最低要取得30学分。 2、XXX商学院综合部和各企业人力资源部每季度将公布一次各学员学习进度与学习成绩。 四、各公司组织CLM学习细则 （一）适用范围 集团系统内开通CLM学习的企业。 （二）具体办法 1、各公司人力资源部主（分）管领导根据具体情况，每季度可选择一个固定的时间段，作为内部学习交流的固定时间（要求每季度最少一次）。 2、各公司人力资源部主（分）管领导担当学习负责人，由培训管理员协助组织学习交流会。 3、学习交流会的内容可以是