【2017年整理】领导力密码--情境实践家.pptVIP

领导力培训专家：王俊华 2012年 高级职业经理人 TET资质认证讲师 高级人力资源管理师 香港人力资源协会认证讲师 清华、北京、云大EMBA特聘讲师 深圳企业培训者发展同盟高级顾问 王俊华—领导力培训专家 目 录 一、选择王老师的四大理由 二、情境实践家系列课程 三、客户见证 4、服务客户众多 1、实战经验丰富 2、课程研究专一 3、课程实用性强 曾就先后职于中国兵器集团公司、慧通天下科技股份有限公司、顺誉电子（深圳）有限公司等大中型企业担任中高层管理职务。 致力于领导魅力修炼、管理者职业化领域实效性研究的促动者。 “实效性、创新性、延展性”的开发原则和“活动、生动、感动、行动”的培训法则 让学员快速掌握理论工具，有所获有所得。 近六年为国内众多大中型企业提供几百场的培训服务，为客户企业的可持续发展提供了实际而有效的帮助。 一、选择王老师的四大理由 听+说：70% 听：20% 读：10% 看+听：50% 说+做：90% 情境实践的真谛！ 情境理论（contingency theory） 早期的管理学者在追寻一种放诸四海而皆准的管理准则，或是宇宙不变的因果关系（通用模式，英文称为universal model），但是发现人类行为远远比自然科学复杂，视情况而定的比例偏高，而这个情况，便成为“情境因子”（contingency variable）。 例如孔