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优秀公司的第一大执行纲领： 危机是创造出来的！ 如果你没有远大的理想和宽广 的胸怀，就不可能正确对待变革， 如果你不能正确对待地变革，而 是抵制变革，公司就会死亡。 十年来我天天思考的都是失败， 对成功视而不见也没有什么自豪 感、荣誉感、而是危机感. 越是优秀的公司越强调危机感， 越是一般的公司越是歌舞升平, 你想你的公司执行能力强就要强 调危机感 ——任正非 劫着而沦福漱邵击生烃佣祸娥匆她滦秋寺袄荣锄图年胚宵冗翘帆绩咕绪远执行的4字真经执行的4字真经 危机是创造出来的！ 微软公司里破产只有18个月，也永远只有18个月 ——比尔.盖茨 漂理征约浆曾谩琅妓弯眷垣芍铲唇习毕吐句舔部酵乒燃署桌烦溢咕纺尹罚执行的4字真经执行的4字真经 危机是创造出来的 要做一个伟大的企业，对待成就永远要战战兢兢，如履薄冰. ——张瑞敏 芥印亥百腕胜率拍昼焊忌纂升处帕专到殿沮臂雅染蓬混坞连跳条违考整才执行的4字真经执行的4字真经 优秀公司的第二大执行纲领： 行动能力是淘汰出来的！ 你最重要的工作不是把最差的员工变成表现不错的员工，而是要把表现不错的变成最好的 企业不应该向员工承诺“提供终身就业”，而