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- 2017-02-03 发布于北京
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5技能类课程大纲
课程简介
金牌组长训练
课程介绍: 开发此课程旨在提高企业班组长的综合管理素质,解决班组长工作中遇到的种种疑难问题。通过对不同性质企业班组长实践管理工作的调研,收集并归纳了大量班组长困扰问题(案例),同时也总结了不少优秀班组长成功的工作经验(案例),丰富的案例、大量的现场实景是本讲座的特色。借此项目,同广大制造型企业班组长共同分享。 培训收益: 通过对班组长角色认知的学习,调整心态。
让班组长学习先进的生产管理技能,提升工作效率。
学习团队管理方法,使团队融洽沟通,增强协作。
提高班组长领导能力,最大化发挥指挥协调功能。
提升EQ,自我情绪管理能力,化解工作压力。 课程特色: 理论与实际操作相结合,快速提升班组长管理能力 培训方式: 讲授、案例演讨、小组讨论 适合行业: 生产型企业 适合对象: 班组长、工段长、线长、车间主任、生产课长、生管、工艺工程师、生产助理、生产文员、品管员、生产主管 培训用时: 一天(早9:00-晚5:30) 课程提纲: 第一章:班组长的地位和使命
1、班组管理的概念
2、班组长的地位
3、班组长的使命
4、班组长的重要作用
5、班组长的具体职责
第二章:角色认知能力
1、班组长管理水平现状
2、角色认知的三个层面
3、班组长的成就动机
4、班组长的技能要求
5、案例分析:我错在哪?#
第三章:生产管理能力 1、
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