人生观价值观调查问卷.doc

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人生观价值观调查问卷

你所设计的这份问卷的研究主题是什么?主要包括哪些方面?你设计哪些题目来测量这些方面? 研究主题是新招录民警的人生观、价值观。 主要包括新招录民警的理想信念、个人定位、职业期望、价值取向、思想现状等方面。 通过设计事实性、意见性、困窘性等各种问题,从多角度直接或间接反映民警的真实想法。 答:研究主题是新招录民警人生观、价值观。主要包括 你认为哪些因素会影响你的研究主题?这些因素又如何测量? 调查对象的性别、年龄、民族、教育经历、招录考途径等可能影响研究主题,因此要求调查对象将这些基本情况填在卷首的空格处,用以分析其对研究主题的影响程度。 问卷形成初稿后,你通过哪些方法修订问卷?修订过程中有哪些收获或启发? 起初对影响研究主题的影响因素考虑不够周全,只列出了招录途径,在做了几份抽样调查后发现,还有其他因素也会影响调查结果,因此增加了主要的几种影响因素。另外,由于此问卷调查对象数量庞大,部分单位在填写过程中出现胡乱填写、互相照抄的情况,采取了到各单位逐一讲明调查目的,重新调查填写的措施。 通过修订,意识到问卷的填写质量远胜于数量,只有认真、客观的填写,得出的结果才具有调查的意义,否则,胡乱填写的结果只会误导研究,起不到任何积极作用。 人生观、价值观调查问卷 此调查目的在于了解民警人生观、价值观、目前的思想、工作动态及民警所在单位的思想政治工作开展情况,采取不记名方式,请各位民警客观作答。 性别:男/女 年龄 民族 学历 招录途径 (学生/退伍(转业)军人/社招) 1、你对人生观、价值观、职业认同感的概念有清晰了解吗? A.了解 B.了解一点 C.不了解 2、你有明确的人生目标吗? A.有 B.没有 C.有,但是变换频繁 D.没有想过 3、你对自己的未来有何看法? A.前途一片光明 B.机会与挑战并存 C.有希望但夹杂着困惑 D.前景黯淡、迷茫 E.没有看法 4、你认为下列哪些因素对你的人生观、价值观影响最大(多选)? A.书本网络等知识媒介 B.个人阅历 C.社会现实 D.家人朋友的影响 E.其他 5、你认为人生目标的实现关键在于? A.良好的社会环境 B.自身的努力奋斗 C.身边朋友的协作与支持 D.家庭的支持 E.其他 6、你觉得衡量一个人人生价值大小的标准是什么? A.对社会的贡献大小 B.拥有权力的大小 C.拥有地位的高低 D.拥有财富的多少 7、作为一名人民警察,这份职业是否实现了你的价值? A.体现了我的价值,这是一份光荣的职业,我很自豪 B.没有体现我的价值,工作内容单一,谁都能做 C.我对价值问题不是很敏感,有工作就行 8、总想监督、影响、领导别人而不是被别人领导监督? A.赞同 B.不赞同 C.不置可否 9、当你的个人利益与工作责任相冲突的时候,你会? A.以工作为重,自身利益牺牲一点没什么 B.以个人利益为重,工作再重要也不能牺牲个人利益 C.没想过,因时而异 10、因工作需要长期不能回家,你会不理解吗? A.理解,职业性质所致 B.不理解,休息是每个人的权利,常探望父母才能安心 C.没想过这类问题 11、如果面对大规模自然灾害或突发事件,警队要紧急开赴救灾一线,你会怎么办? A.如果工作影响到自身安全,会选择辞职 B.处突救灾一线既危险又辛苦,最好能到后勤保障部门去 C.处突救灾是公安工作的一部分,坚决服从命令 12、你从事这份工作的原因是? A.一直以来的梦想 B.公务员,比较稳定 C.不喜欢,但暂时没有找到更好的工作 D.为了养家糊口 13、进入警队后,你的生活状态类似于? A.目标坚定,为理想而努力奋斗 B.有目标但不能完全身体力行 C.受身边各种人的影响,有些从众 D.无所谓,走一步看一步 14、与其他公务员相比你认为人民警察应具备哪些素质? A.政治过硬,技战术能力、应变能力强,执法水平高 B.说得过、打得过、跑得过就可以了 C.没有多大区别 15、你认为自己是否具备了人民警察应该具备的能力? A.差距很大,还需要学习 B.还不具备 C.已经具备 D.没有想过 16、对于你所在的单位管理方法和训练方式,你有何看法? A.训练张弛有度,管理严格但不失人性化,我很赞同 B.专断独行,训练场上不考虑队员的实际情况,我有想法 C.没什么特别的,我没意见 17、工作之余,你所在单位经常举办文体活动吗

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