第五代时间管理试题答案.docVIP

第五代时间管理单选题1.时间的准确定义是：A 时间是不可再生的资源 B 从过去，通过现在，直到将来，连续发生的各种各样事件的过程，所形成的轨迹 C 时间是不可逆转的事物 D 时间是与事件相联系的独特而绝无仅有的事物 2.下列不属于时间的特征的是：A 具有不可再生性 B 与事件紧密联系 C 时间不能停滞 D 时间不能被替代 3.“群狼型”时间管理的工作方式是：A 为团队利益可以牺牲个人利益 B 特别强调个人的人生计划和人生目标 C 有工作计划，但是工作计划无战略性 D 按照记录完成每一件事 4.下列关于习惯分类的说法错误的是：A 不好的习惯 B 好的习惯 C 中性的习惯 D 舒适的习惯 5.习惯的特征包括：　A 是重复的行为 B 是潜意识的行为 C 以上说法都不正确 D 以上说法都正确 6.全面说明改变习惯可能会出现的问题的是：A 可能又会延续过去的习惯 B 可能会被旧的习惯所牵引 C 可能会感觉不舒服不自在 D 以上说法都正确 7.第三象限说的是：A 紧急但不重要的事情 B 重要但不紧急的事情 C 不重要也不紧急的事情 D 以上说法都不对 8.传统时间观念的误区是：A 分秒必争 B 勤奋的工作 C 做事情要有计划 D 最短的时间内做最多得事情 9.就如何排除上司的干扰说法不正确的是：A 让上司清楚知道你的工作目标 B 清楚上司的目的 C 主动的约见你的上司以减少干扰 D A和C的说法正确 10.避免下属干扰的方式不包括：A 安排固定时间供属下汇报工作 B 保留固定时间供属下讨论问题 C 安排其他时间处理非紧急事件 D 看清下属打扰你的目的 11.我们通常所说的“西瓜”与“芝麻”指：A “公鸡型”时间管理 B “熊猫型”时间管理 C 高回报和低回报的工作 D 效率和效益的关系 12.如何培养良好的工作习惯错误的说法是：A 把所有的文件从桌子上清走 B 多做发展性的工作 C 把重要文件放在固定的地方 D 重新归类未审批处理的文件 13. 关于时间跟踪记录错误的说法是：A 通过对时间的记录，你会变得更清楚 B 计划某个工作时，记录你的预算时间 C 在短期内确定的目标最好只有一个 D 当工作完成后，检查你用的实际时间 14.在企业的时间管理中，仅次于战略层面的是：A 学习层面 B 流程层面 C 会议层面 D 组织层面 15.关于企业战略层面管理的意义说法全面的是：A 防止企业走弯路 B 减少企业沟通成本 C 对企业有良好的监控 D A和B都正确 第五代时间管理单选题1.时间的准确定义是：A 时间是不可再生的资源 B 从过去，通过现在，直到将来，连续发生的各种各样事件的过程，所形成的轨迹 C 时间是不可逆转的事物 D 时间是与事件相联系的独特而绝无仅有的事物 2.下列不属于时间的特征的是：A 具有不可再生性 B 与事件紧密联系 C 时间不能停滞 D 时间不能被替代 3.“群狼型”时间管理的工作方式是：A 为团队利益可以牺牲个人利益 B 特别强调个人的人生计划和人生目标 C 有工作计划，但是工作计划无战略性 D 按照记录完成每一件事 4.下列关于习惯分类的说法错误的是：A 不好的习惯 B 好的习惯 C 中性的习惯 D 舒适的习惯 5.习惯的特征包括：　A 是重复的行为 B 是潜意识的行为 C 以上说法都不正确 D 以上说法都正确 6.全面说明改变习惯可能会出现的问题的是：A 可能又会延续过去的习惯 B 可能会被旧的习惯所牵引 C 可能会感觉不舒服不自在 D 以上说法都正确 7.第三象限说的是：A 紧急但不重要的事情 B 重要但不紧急的事情 C 不重要也不紧急的事情 D 以上说法都不对 8.传统时间观念的误区是：A 分秒必争 B 勤奋的工作 C 做事情要有计划 D 最短的时间内做最多得事情 9.就如何排除上司的干扰说法不正确的是：A 让上司清楚知道你的工作目标 B 清楚上司的目的 C 主动的约见你的上司以减少干扰 D A和C的说法正确 10.避免下属干扰的方式不包括：A 安排固定时间供属下汇报工作 B 保留固定时间供属下讨论问题 C 安排其他时间处理非紧急事件 D 看清下属打扰你的目的 11.我们通常所说的“西瓜”与“芝麻”指：A “公鸡型”时间管理 B “熊猫型”时间管理 C 高回报和低回报的工作 D 效率和效益的关系 12.如何培养良好的工作习惯错误的说法是：A 把所有的文件从桌子上清走 B 多做发展性的工作 C 把重要文件放在固定的地方 D 重新归类未审批处理的文件 13. 关于时间跟踪记录错误的说法是：A 通过对时间的记录，你会变得更清楚 B 计划某个工作时，记录你的预算时间 C 在短期内确定的目标最好只有一个 D 当工作完成后，检查你用的实际时间 14.在企业的时间管理中，仅次于战略层面的是：A 学习层面 B 流程层面 C 会议层