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【2017年整理】法律自查
法律事务工作自查总结报告
为落实年初集团公司法制工作会议部署的法制建设工作任务,制定了本单位法律管理提升整改落实计划,现按照要求,展开自查,自查情况如下:
一、法律事务管理的制度体系,制定工作标准,工作流程的建立及完善情况
1.制定规章制度管理办法和实施计划制度的立项、制定、修改、定并实施《公司规章制度管理办法》,由法律事务管理部门负责规章制度归口管理,对公司内部规章废止等严格按照办法规定的职责和分工合作程序实施。填写《》,报送法律事务管理部门审批。
2清理老规章为适应市场经济环境竞争形势、公司发展规划与国家新颁布、修改的法律法规相悖的规章制度,按照前述规章制度框架进行一定的修改和完善确保对内政令统一,对外与时俱进。
严格对公司规章制度的执行和监督完善责任追究制度,做到有章可依,执章必严,违章必究。重要决策、经济合同、规章制度的“三项审核率”达到100%。参加党政联席会等重要决策会议,依法提出法律意见,确保重要决策有可靠的法律依据、符合法律程序和有关法律规定。全程参与重大经济合同的谈判、起草、审核、签约工作,对于非重大经济合同,法律对合同的合法性、严密性、准确性等进行法律审查,出具法律审查意见。对规章制度进行规范化的法律审核,并将法律审核嵌入规章制度体系中。1.进一步健全合同管理制度、提升合同管理水平建立合同管理的配套管理制度。按照公司《合同管理》的规定,结合公司在合同谈判、起草、审核、会签、履行、委托授权、用印等方面的情况,制定配套制度,完善合同管理,并通过监督检查和考核评比,全面提升合同管理水平。
建立与完善合同履行的监督制度。对合同履行情况及实施情况进行跟踪监督,及时反馈合同履行情况的最新进展,确保合同各方能够完全、全面的履行合同。
建立合同管理效果的考核评比奖惩制度。把《合同管理》的实施状况与公司考核指标挂钩,实施奖惩,推动管理,在公司内部实现合同管理机制完善、管理方式成熟、管理效果明显,以提高公司对外经营的竞争力与诚信度。
规范招投标管理公司严格按照《中华人民共和国招标投标法》的规定,规范物资采购和工程建设外委(邀)的招投标管理,建立严格的招投标管理制度和程序,进一步强化对招投标过程的法律监督,以保证招投标管理工作合法、有序的进行,并从源头上遏制腐败和侵害公司利益的行为发生。
针对公司及各下属公司的各种可能发生法律纠纷的业务经营行为,法律事务管理部门提前介入、全程参与,抓好合同的审核与监督,做好事前防范工作,尽力避免纠纷或案件的发生,做到即使发生纠纷或案件,也必须在事实和法律方面有利于公司取得或维护其合法权益。公司聘请具有律师职业资格的律师为企业外聘法律顾问,全程参与重大经济合同的谈判、起草、审查、修改、签约工作,帮助企业建立健全规章制度,指导、代理企业的诉讼活动,大大降低了企业在经营活动中产生法律纠纷的风险。1.制定本公司的案件管理规定《公司案件管理制度》做好案件管理,并坚持案件及时上报制度和案件统计制度,将案件管理纳入年度目标考核。
2强化案件管理实效对公司及下属公司的各类案件,由公司法律事务管理部门归口管理,各相关部门通力合作,为法律事务管理部门对案件的证据资料收集、分析和应诉提供必要的业务支持,提升对案件的应对、救济能力。
3完善案件等法律事务处理流程
法律事务管理系统业务管理流程可分为接收程序、调查程序、处理程序、归档程序、总结反馈程序,具体流程分解如下:
(1)受理法律事务:法律事务的处理由公司领导交办或由有关职能部门、公司按规定的程序移交。移交必须及时,如应诉材料必须在收到起诉书后立即报告和移交。
(2)确定经办责任人:法律事务室接受法律事务后,应根据待处理法律事务的具体情况立即指定经办责任人。经办责任人负责对该法律事务的处理。如果是重大复杂的案件,则还需按照规定委托律师事务所专职律师代理。
(3)进行调查、收集资料:经办责任人对法律事务进行分析后,对法律事务的有关事实进行全面调查、收集资料。如果有委托律师事务所专职律师代理,则由经办人协助专职律师调查收集相关资料。
(4)集体讨论:经办责任人及委托的专职律师在进行调查、收集资料后,应对有关事实进行详细分析,向法律事务负责人口头报告初步处理意贝。法律事务部负责人在收到该意见后,应组织集体讨论,形成集体讨论意见。
(5)反馈意见和补充调查、收集资料:法律事务管理机构及委托的专职律师经集体讨论并形成集体意见后,经办责任人应将该意见及时反馈给当事单位,并可要求当事单位进一步说明情况、提供证据,同时应依据法律事务的具体情况进行补充调查。
(6)进行处理:经办责任人及委托的专职律师在全面掌握有关事实和法律规定的同时,着手处理法律事务。处理过程中,可随时要求当事单位配合。
(7)形成书面意见:经办责任人及委托的专职律师对法律事务进行处理的同时,应就法律事务的事
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