DISC-个人行为模式问卷.docVIP

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DISC-个人行为模式问卷

DISC——个人行为模式问卷 姓名 当您和朋友一起用餐时,在选择餐厅或是吃什么时您常是: 决定者:意见不同时,通常都是决定者. 气氛制造者:吃什么,很能带动情绪气氛。 附和者:随便,没意见。 意见提供者:常去否定别人的提议,自己却又没有意见,不能决定。 当您买衣服时,您是: 不易受售货员的影响,心中自有定见。 售货员的亲切及好的感觉,常会促进您的购买。 找熟悉的店购买。 品质与价钱是否成比例,价钱是否合理 您的消费习惯是: 找到要买的东西,付钱走人。 很随意的逛,不特定买什么。 有一定的消费习惯,时间不太喜欢变化。 较注意东西好不好,较有成本观念。 您的朋友,以一句话来形容您,他会说: 很专制、独断。 热情洋溢。 温和斯文。 要求完美。 您认为哪一种形容,最能表现您的特色: 果敢的,能够接受挑战的。 生活活泼,不拘礼。 爱倾听,喜欢稳定。 处事小心、重数据分析。 您觉得做事的重点,应该是: WHAT做什么,重结果。 WHO谁来做,重感受。 HOW怎么做,重执行。 WHY为何做,重品质。 与同事有意见冲突(或不同)时,您是: 说服对方,听从自己的意见。 找其他同事或上司的意见,寻求支持。 退让,以和为贵。 与冲突者协调,寻找最好的意见。 什么样的工作环境,最能鼓舞您: 能让您决定事情,具领导地位的。 同事相处愉快,处处受到欢迎。 稳定中求发展。 讲品质,重效率的工作。 以下的沟通方式,哪一种最符合您: 直截了当,较权威的。 表情丰富,肢体语言较多。 先听听别人的意见,而后温和的表达自己的意见。 不露感情的,理多于情,爱分析,较冷静。 10.在每次会议中或公司决议提案时,您所扮演的角色为何: 据理力争。 协调者。 赞同多数。 分析所有提案以供参考。 11. 我做事一向以具体、短期能达到目标;决定快速、立即得到结果。 在本性上我喜欢跟人交往,各式各样的人都行,甚至陌生人也行。 我不喜欢强出头,宁可当候补。 我是一个自我约束,守纪律的人,凡是依既定目标行事。 12. 我喜欢有变化,有激烈竞争的,是个可以接受挑战的人。 我喜欢社交,也喜欢款待人。 我喜欢成为小组的一份子,固守一般性的程序。 我会花很多时间去研究事与人。 13. 我喜欢按自己的方式做事,不在乎别人对我的看法,只要成功。 有人跟我意见不一致时,我会很难过(困扰)。 我知道做些改变是有必要的,但即使如此我还是觉得少冒险的好。 我对自己及他人的期望很高,这些都是为了符合我的高标准。 14. 我善于处理棘手的问题。 我是个很热心的人,我喜欢跟别人工作。 我喜欢听而不喜欢说话,我一开口都说得委婉温和。 处理事我较不动感情,是就是是,不把感情牵扯进来,也较少与人闲聊。 15. 我喜欢有竞争,有竞争才能把潜能完全发挥出来。 我较感性,与人相处、处事较不注意细节。 我是个天生的组员,顺着群众。 对事我喜欢去研究,讲究证据与保证。 16. 我喜欢能力与权威,这是我想要的。 我有时候很情绪化,一旦生气都气过头,有时置身于有趣事物中,往往无法掌握时间。 我喜欢按部就班,稳扎稳打,慢慢的做事而不喜欢破釜沉舟。 我很注重事物与人的细节。 17. 对直接关系的环境,我有倾向喜欢去掌握和支配他人。 在团体中我喜欢打成一片,活活泼泼有氛围,有感情的相处。 我较遵守传统的步骤做事,不喜欢有太大的变化。 在没有掌握事实的真相、更多资料之前我宁可保持现状。 18. 我在与人沟通时,直截了当的说,不喜欢兜圈子。 我喜欢帮助人,相亲相爱。 我不喜欢多变化的环境而要稳定安全的生活方式。 凡事我要求的是准确无误,请求的是高品质、高标准的处世原则。 19. 我不喜欢别人逗我开心,不喜欢太多话的人。 我喜欢参加团体活动,因为与多数人在一起很好。 对事情我没有太多要求与意见,喜欢静静的有耐心的做。 我做事要有一套经过计划设计的标准作业程序来引导作业方向。 20. 我讨厌别人告诉我事情该如何做,因为我自有一套,我不喜欢被别人支配。 我是个生气勃勃外向的人,别人爱跟我一起工作,因为别人跟我在一起工作,我会激起热心,我就是有那个能耐。 我喜欢独处,与人生活在一起会注意尽量不去打扰他人居家生活。 我很少加入别人的闲聊中,当话题有趣时,我会找更多的资料,小心的进行外交策略。 ※请答题者答完上述题目后,统计好选择的每个选项答案的个数 : 选①:_____个 选 ②:_____个 选③:_____个 选④:_____个

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