【2017年整理】管理思维答卷1.docVIP

学习课程：管理思维单选题1. 下列哪个选项不属于中国人必要修养的内容 ?? 回答：错误 A? 明辨随机应变和投机取巧，不能取巧 B? 把圆通和圆滑切实分清楚，圆通才好 C? 区别大我与小我的同和异，多说我们 D? 正确处理个人和集体之间的关系 （正确答案2.下列关于三种思维的判定方法，正确的是 ?? 回答：正确 A? 一分法对听到或者看到的完全信或者全不相信 B? 三分法对听到或者看到的立即决定哪部分相信，哪部分不相信 C? 一分法对听到或者看到的全都持将信将疑的态度，一切看着办 D? 二分法对听到或者看到的完全信或者全不相信 3.二分法的是非观是 ?? 回答：正确 A? 是非不明 B? 是非分明 C? 是非难明 D? 以上观点都不正确 4.中国人的基本精神是“不一定”。下面哪项对“不一定”的理解有误 ?? 回答：错误 A? 一切都是不一定 B? 不一定是一定 C? 不一定和一定不能严格分开，不一定中有一定，一定中有不一定 D? 不一定是绝对的，一定是相对的 5.最典型体现一分法思维的人是 ?? 回答：正确 A? 中国人 B? 日本人 C? 美国人 D? 英国人 6.管理制度化的第一个步骤是 ?? 回答：错误 A? 制度化 B? 模式化 C? 标准化 D? 是非化 7. 随机应变和投机取巧的区别主要在于 ?? 回答：正确 A? 行为的结果不同 B? 行为的过程不同 C? 行为的动机不同 D? 行为的具体表现不同 8.下列中哪项不是三种主要管理思维之一: ?? 回答：正确 A? 一分法 B? 二分法 C? 三分法 D? 四分法 9.人们对同一事件之所以会有不同的是非判断，直接原因是 ?? 回答：正确 A? 思维的差异 B? 哲学的差异 C? 居住地区的差异 D? 个体价值观的差异 10.下列不属于一统全局特性的一项是 ?? 回答：错误 A? 不容许个人突出表现，单位合力 B? 对外抗争而对内互助，排他性强 C? 注重个人义务，力求共尽职责 D? 组织成员的行动一致，高一致性 11.中国人喜欢两句话一起说，下面关于中国人言语特点的表述中，最准确的是 ?? 回答：错误 A? 中国人的说两句话，一般都是假话 B? 中国人说两句话，一般前一句是稳妥的阳话，后一句是真实的阴话 C? 中国人说两句话，一般是真实意思在两句话之外 D? 中国人说两句话，一般每一句都是半真半假 12.20世纪50年代和70年代最成功的管理分别是 ?? 回答：正确 A? 美国式管理和中国式管理 B? 美国式管理和日本式管理 C? 日本式管理和美国式管理 D? 中国式管理和日本式管理 13.日本企业中大部分决定的作出者是 ?? 回答：错误 A? 社长 B? 董事长 C? 总经理 D? 课长 14.中国人的基本信条是 ?? 回答：错误 A? 一切都是不一定 B? 以不变应万变 C? 人是万物之灵 D? 人能自己主宰自己 15.下面属于中国式管理特征的是 ?? 回答：正确 A? 可走可不走，合或不合 B? 终身雇佣制，坚不跳槽 C? 服从上级生，年资序列 D? 一年的考核，不好就走 ZYJ7道岔检修作业指导书工具材料仪表：个人工具、设备钥匙、手锤、350/400活口扳手、梅花扳手、4mm/2mm、盒尺、刮腻子铲、大改锥、镊子、钢丝刷子、油壶、毛刷、鹿皮、开口销、1.6Mm小邦线、液压油、破布、调整垫片、油压表、MF14表、绝缘在线测试仪安全风险此案关键项点:1、道岔密帖不良、4MM锁闭2、道岔机械暗伤裂纹、磨耗超限、3、道岔防护罩固定不良4、机内进水进潮接点调整不当5、液压道岔渗油漏油油管防护不良6、表示缺口变化7、安装装置绝缘不良8、液压道岔非正常挤脱9、尖轨爬行超标钢轨肥边过大岔区结合部工务作业无电务人员监护10、违章使用手摇把违章处理道岔故障控制措施：1、检修时看密贴，工务病害及时整，4MM保良好2、道岔清扫要彻底不良配件要更换3、防护罩固定良好破损时及时更换4、机内要清扫，盘根要良好，雨雪天气要晾晒，接点调整要符合要求。5、摩卡部位要防护，漏油渗油及时找，油位要适当，压力要正好6、表示缺口及时调，卡尺要准确。7、装置绝缘定期测发现不良要处理8、道岔病害是关键重点道岔加密检9、联系要及时巡检要仔细岔区结合部工务作业要订空10、使用手摇把要命令，严禁制度不能碰实验彻底交付用，首趟列车要订空作业标准：1、带齐工具材料仪表2、标准化着装上道3、道岔安装水平方正，尖轨爬行不超限，连接安装装置的轨枕安装方正，尺度正确，道岔正常转换过程中各部件无摩卡，动作平稳，灵活无别劲卡组现象4、安装装置，外所装置，转辙机无锈蚀，无旧伤裂纹。各杆件销旷不大于10Mm5、道岔各活动部位清洁油润无锈蚀各部螺栓齐全紧固各开口销齐全撇开角度合适6、尖轨与基本轨，心轨与翼轨应达到静态宏观密贴道岔锁闭