团队的五种机能障碍题材.ppt

团队的五种机能障碍 THE FIVE DYSFUNCTIONS OF A TEAM 建立一个优秀的团队非常难，但其过程并不复杂，不论你领导的是一家跨国公司，还是一个部门，或者你只是一个需要改进的团队中的一员。 如果你能够让一个组织中的所有成员齐心协力，那么就可以在任何时候、任何市场情况下、任何行业中纵横驰骋、战胜挑战。 企业最根本的竞争优势 　　资金？ 　　技术？ 　　产品？ 　　发展战略？ 　　团队？ 　　 一个优秀的团队是非常强大而且极其难得的。 团队建设现状 目前企业中的团队协作仍然难以协作！ 为什么　？？ 团队建设的危险沼泽： ----机制障碍！ 一、缺乏信任 什么是信任？ 通常以过去的经验为根据对一个人的行为做 出预测。 在团队建设中： 指团队成员相信他们的同事的言行是出 于好意，在队伍中不必过分小心或相互戒备。 事实上，成员们必须放心的接受彼此的批评。 害怕成为别人攻击的对象 不愿意相互敞开心扉 不愿意承认自己的缺点和弱项 生活中习惯了相互竞争 …… 导致无法建立信任的基础 为什么团队成员之间会缺乏信任？ 　团队成员缺乏信任的表现： 相互隐藏自己的弱点和错误 不愿请求别人帮助，不愿给