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《百花小学安全管理制度》（学习培训稿） 安全工作领导小组 2010年2月23日 安全管理目标责任制 职责与目标1、安全工作领导小组职责：全面负责——校长、分管副校长、安全主任、后勤主任、德育主任、校医和班主任等人员担任。 2、安全主任：计划、协调、监督、总结、反馈 5、办公室、功能室负责人与年级或科组长职责： 办公室；功能室；设备；财物 6、班主任职责： 班级学生；全天候；教室内设备设施 7、教师职责： 教师是课堂安全的第一责任人！ ▲按时上下课、不离场 ▲认真准备、排查隐患 ▲认真考勤、摸清缺勤学生 ▲安全教育、杜绝体罚 ▲认真上课、不放羊式教学 此外，负责值日值周、应急处置等。 3、德育主任（大队辅导员）职责： 安全教育——安全课程；主题活动； 安全纪律监管 4、后勤员工职责： 电工——设备设施排查、维护 门卫——24小时值班、护导 校医——应急处置；卫生防疫；食品 安全管理 司机——车辆安全；应急处置 网管——网络安全；电脑设备安全 考核与奖罚 考核领导：安全工作领导小组 考核时间：每月初 考核内容：7个方面（见表格） 考核方式：自评，校评 考核结果：合格，不合格 奖罚规定：发（扣）绩效工资，追究行政责任，给予责令整改、通报批评、撤销职务等处分；或依法追究法律责任。 安全责任追究制度 责任的界定 失职、渎职——责任事故 一般责任事故 较大责任事故 重大责任事故 违法——违法或刑事事件 责任追究办法 ★校长责任追究 ：连带责任，每1起责任事故扣除当月安全绩效工资10% ；1起较大责任事故以上，取消考核评优，追究行政和法律责任。 ★分管副校长责任追究：8%；2起，同上。 ★安全主任责任追究：8%；2起，同上。 ★德育主任责任追究：追究行政责任。 责任追究办法 ★班主任责任追究 ： 取消评优评先、扣罚当月绩效工资，追究行政、法律责任。 ★教工责任追究 ： 取消评优评先、扣罚当月绩效工资、解除合同，追究行政、法律责任。 责任追究程序 ★一般事故的责任追究： 校医报材料给安全办——调查取证——讨论认定事故责任主体和级别——做出处理、处罚决定——责任人可申诉和复议 ★较大以上事故责任追究 ： 引起重大纠纷的，报上级主管部门或法律部门处理、处罚。 安全信息报告制度 安全信息范围 ★ 一般安全事故信息： ★日常安全管理信息： ★重大突发安全事故（事件）信息： 集体上访、集体罢课、群体斗殴、校园暴力事件与投毒案、爆炸案、重大盗窃案等，紧急火灾、洪涝灾害、地质灾害、疫情，交通事故、游泳溺水事故、食物中毒事故、重大心理疾患与打架斗殴等引起的伤害事故信息。 安全信息报告职责 ★教职工都是安全信息报告责任人！ 排查到安全隐患或亲历安全事故的第一任务 报告：报告校医、班主任、领导、家长 报警：120、119、110等求救 ★德育室、班主任： 作息（放假）时间通知、考勤情况、学生异常情况等信息报告 ★年级组长、科组长：责任范围内的安全隐患报告 安全信息报告方式 ★可先口头报告，再补填《百花小学安全信息报告表》交安全办。 ★安全办立即作出批示，迅速落实处置责任，并详细记录处置过程的情况。 ★安全主任做好安全信息处置、最新进展及其处置结果的跟踪工作，并及时向校领导、教育局安全办和有关领导报告信息。 ★有关信息没有经过校长或区教育局批准，不接受任何媒体的采访和外界的询问。 安全信息报告责任追究 ★对误报、漏报、迟报、瞒报重大紧急信息的，在查明情况、分清责任的基础上，视情节轻重追究相关人员责任。 教职工值班制度 ★节假日值班：行政干部 ★双休日值班：门卫、运动馆管理员 ★防风防汛值班：安全工作领导 ★值班护导：行政干部、教师与非教学时段管理人员（含午托班管理员） ★夜间值班：门卫 ★值班护导： 早上7：30—8：10 中午12：00—12：20；1：50—2：30 下午4：15—4：30。 ☆早读午读、两操、课堂常规、环境卫生、课间安全纪律的巡查、督导、教育和处理 上学、放学时校门口与校园周边安全管理，文明礼仪教育；突发事件应急处置。 ☆值日干部和教师课申领绩效补贴，行政干部节假日值班可申领加班费，球馆管理人员可申领管理费 安全集中检查制度 集中检查时间 开学第一周一次 放假前一周一次 期中每个月一次 集中检查内容 校舍以及设备设施安全使用与维护情况 学校食堂食品卫生安全与卫生防疫情况 校园交通安全与周边治安情况； 落实办公室、教室与功能室管理制度 落实教学、网络等安全管